Questão número 190767

Sobre condução de um programa de avaliação de desempenho, relativamente à vertente desenvolvimento / aprendizagem, se a finalidade for desenvolver pessoas, a empresa deve optar pelos seguintes métodos:

  • A. 360 graus e autoavaliação.
  • B. checklist e escolha forçada.
  • C. escala gráfica e avaliação por resultados.
  • D. incidentes críticos e misto.
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