No contexto da reestruturação empresarial, as mudanças na organização da produção e do trabalho incidem na prática do Serviço Social por dois vetores. Um deles é a
substituição das metodologias de ação
alteração dos objetos de intervenção
eliminação das atividades privativas
diminuição da intensificação do trabalho
atualização das demandas profissionais
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