Questão número 195050

A gestão de pessoas tem papel fundamental dentro das organizações quando o elemento humano é valorizado. A gestão de pessoas é a função que permite a colaboração eficaz das pessoas para alcançar os:

  • A. Objetivos institucionais e políticos.
  • B. Objetivos corporativos e acadêmicos.
  • C. Objetivos organizacionais e individuais.
  • D. Objetivos psicossociais.
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