Questão número 197690
Administração - Abordagens Clássicas da Administração - EXATUS / EXATUSPR Promotores de Eventos e Consultorias - 2012
Frederick Herzberg formulou a chamada teoria dos dois fatores para melhor explicar o comportamento das pessoas em situação de trabalho. Esses dois fatores são especificamente:
- A.
Fatores situacionais e fatores departamentais.
- B.
Fatores higiênicos e fatores motivacionais.
- C.
Fatores descritivos e fatores interpessoais.
- D.
Fatores sistêmicos e fatores emocionais.
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