Questão número 198353

Em empresas avançadas, as práticas de certificação de competências são conduzidas por comitês, com a participação de pares e subordinados. Esse instrumento possibilita à empresa o aperfeiçoamento da alocação das pessoas segundo as necessidades dos processos organizacionais. Como resultado dessa prática, espera-se a(o):

• A.

  melhoria da visualização da carreira e seu planejamento.

• B.

  garantia da transparência do processo de avaliação funcional

• C.

  composição da matriz de competências organizacionais e funcionais.

• D.

  redução dos custos das práticas de treinamento e desenvolvimento.

• E.

  estabelecimento de métricas adequadas de aferição de desempenho.