Questão número 202634

Até há pouco tempo, os supervisores não eram avaliados por seus funcionários. Atualmente, esse tipo de avaliação é considerado de grande valor. Dessa forma, Tachizawa, Ferreira e Fortuna (2001) sugerem que sejam contemplados os seguintes fatores:

• A.

  autoridade; competência; habilidade; tirocínio; energia.

• B.

  abertura; dinamismo; assertividade; delegação; competência.

• C.

  criatividade; liderança; compreensão; orientação; confiança

• D.

  orientação; competência; abertura; delegação; criatividade.

• E.

  assertividade; companheirismo; energia; confiança; delegação.