Administração - Avaliação de Desempenho - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE) - 2010
A respeito de aspectos atinentes a recursos humanos, julgue os itens que se seguem.
A avaliação de desempenho 360o busca, antes de tudo, oferecer suporte à demissão de funcionários.
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