Questão número 211104

Em uma organização, é função das equipes dos departamentos ou unidades de RH ou de gestão de pessoas

• A.

  informar as expectativas e os planos da organização a suas áreas de negócio.

• B.

  assessorar gestores ou ocupantes de cargos de chefia na solução de problemas específicos de pessoal.

• C.

  decidir sobre a dinâmica e os objetivos da organização e dos recursos disponíveis ou necessários.

• D.

  tomar decisões acerca de novas admissões, promoções, avaliações e outras medidas relacionadas a pessoal.

• E.

  alocar pessoas com base no planejamento e no dimensionamento do trabalho em setores específicos da organização.