Com base nas atribuições dos processos de gestão de pessoas, assinale a alternativa correta.
Treinamento e desenvolvimento se enquadram tanto com desenvolvimento quanto com a manutenção de pessoas.
A manutenção de pessoas, além de treinamento e desenvolvimento, inclui avaliação de desempenho.
Recompensar pessoas aborda tanto remuneração quanto avaliação de desempenho.
A aplicação de pessoas tem como função a avaliação de desempenho e sistema de informações gerencias.
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