A liderança, segundo Douglas McGregor, não é apenas um atributo da pessoa, mas também um processo social complexo. Nesse processo, interagem variáveis ou componentes descritos a seguir, EXCETO:
As motivações dos liderados.
A tarefa ou missão.
O líder.
O faturamento da empresa.
A conjuntura ou contexto dentro do qual ocorre a relação entre o líder e os liderados.
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