Dentre as teorias da motivação, aquela que, numa primeira visão, sugere que os gerentes devem coagir, controlar e ameaçar os funcionários a fim de motivá-los e, numa segunda visão, acredita que as pessoas são capazes de ser responsáveis, não precisam ser coagidas ou controladas para ter um bom desempenho, é a teoria
da motivação e higiene.
da hierarquia das necessidades.
X e Y.
dos motivos humanos.
do reforço positivo e de aversão.
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