Questão número 219402

São princípios comuns às reformas gerenciais ou modelos pósburocráticos

• A.

  a administração orientada para resultados, a nomeação para cargos públicos baseada fundamentalmente no livre provimento e a rigidez de normas e procedimentos.

• B.

  o estímulo à melhoria na qualidade dos serviços públicos, a responsabilização dos agentes públicos e a transparência.

• C.

  a centralização, a ênfase no controle dos meios e a responsabilização dos agentes públicos.

• D.

  os serviços públicos orientados ao cidadão, a rigidez de procedimentos e de estruturas organizacionais e a meritocracia.

• E.

  a ênfase no controle em detrimento dos resultados, a gratificação ao desempenho individual e organizacional e o empowerment.