Administração Pública - Gestão por competências ou gestão do desempenho - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE) - 2006
Quanto aos movimentos de reforma no serviço civil, julgue os itens subseqüentes.
A gestão de competências pressupõe, exclusivamente, o adequado mapeamento e potencialização dos conhecimentos e habilidades dos recursos humanos da organização.
{TITLE}
{CONTENT}
{TITLE}
Aguarde, enviando solicitação...