Questão número 221311
Administração - Treinamento e Desenvolvimento - Fundação de desenvolvimento da pesquisa (FUNDEP / UFMG) - 2007
O processo de movimentação de pessoas é o processo que trata o movimento físico da pessoa na empresa ou no mercado de trabalho. Dessa forma, a captação de pessoas adequadas às necessidades da organização exige a concretização de alguns aspectos. Com base nessas informações, é INCORRETO afirmar que esses aspectos devem considerar
- A.
o perfil comportamental esperado da pessoa.
- B.
as entregas desejadas pela pessoa, para atender as necessidades da organização tanto atuais quanto futuras.
- C.
as condições de desenvolvimento pessoal.
- D.
as condições contratuais, definindo vínculos empregatícios a serem estabelecidos.
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