Kanban é um dos métodos ágeis mais recentes e sofreu grande influência do movimento Lean, surgido nos anos 1980.
São práticas comuns a esse método:limitar o WIP (Work In Progress) e uma visualização explícita do fluxo de trabalho.
integração Contínua e gerenciamento de configuração.
limitar o WIP (Work In Progress) e gerenciamento de configuração.
gerenciar o fluxo de trabalho e manter estimativas previamente definidas.
melhoria contínua e nunca limitar o WIP para evitar folgas no sistema de trabalho.
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