Questão número 334199
A cultura é aprendida, transmitida e partilhada. É resultante de um aprendizado por condicionamento social. Ela é construída ao longo do tempo.
Em termos empresariais, a cultura também é expressa na maneira como as coisas são feitas, como a empresa está estruturada, etc.
Dessa forma, a cultura organizacional cria o(a)
- A. abordagem sistêmica da administração
- B. identidade organizacional
- C. público-alvo da empresa
- D. cenário do macroambiente organizacional
- E. relação entre o ambiente externo e o grau de incerteza interno
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