Questão número 449746
Considera-se hipótese de suspensão do contrato de trabalho:
- A. o intervalo interjornada.
- B. as férias.
- C. a falta do empregado no dia subsequente ao seu casamento.
- D. os quinze dias iniciais de afastamento do empregado acometido de enfermidade.
- E. o repouso semanal remunerado.
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