Assinale a alternativa que não constitui uma justa causa para a rescisão do contrato de trabalho pelo empregador, segundo o art. 482 da CLT:
Embriaguez habitual.
Ato lesivo da honra ou boa fama praticado no serviço contra qualquer pessoa, salvo em caso de legítima defesa, própria ou de outrem.
Embriaguez em serviço.
Prisão em flagrante do empregado pela autoridade policial.
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