Questão número 450520
Direito Trabalho - Contrato Individual de Trabalho - Fundação para o Vestibular da Universidade Estadual Paulista (VUNESP) - 2017
O contrato individual de trabalho
- A. é o acordo tácito ou expresso correspondente à relação de trabalho.
- B. poderá ser tácito ou expresso.
- C. deve ser escrito.
- D. poderá ser por prazo determinado ou indeterminado, a critério do empregador.
- E. deve ser por prazo indeterminado, salvo quando se tratar do contrato de aprendizagem.
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