Questão número 451566

Quando um trabalhador é contratado, seu registro será obrigatoriamente feito pelo empregador.

Para esse registro, segundo a CLT, podem ser adotados livros, fichas ou cadastro no sistema eletrônico, conforme

• A.

  instruções a serem expedidas pelo Ministério do Trabalho.

• B.

  instruções a serem expedidas pelo respectivo sindicato.

• C.

  modelo único aprovado pelo Ministério do Trabalho.

• D.

  modelo único aprovado pelo respectivo sindicato.

• E.

  modelo único aprovado pelo Ministério do Trabalho e pelo respectivo sindicato.