Questão número 52159
Uma das características centrais do modelo clássico de desenho de cargos é
- A. a prática de políticas de recompensas sociais e simbólicas.
- B. o conceito de homo social.
- C. a participação de todos gestores e colaboradores na elaboração das descrições de cargos.
- D. a ênfase na tarefa e na tecnologia.
- E. a preocupação com o contexto do cargo, somente.
O Provas e Concursos é um banco de dados de questões de concursos públicos organizadas por matéria, assunto, ano, banca organizadora, etc
