Questão número 53374

De acordo com Limongi França (2007), a qualidade de vida no trabalho representa

• A.

  a capacidade de cada trabalhador buscar meios específicos que possam agregar valor ao seu fazer.

• B.

  a necessidade de valorização das condições de trabalho, definição de procedimentos da tarefa em si, cuidado com o ambiente físico e dos bons padrões de relacionamento.

• C.

  a atualização constante da tecnologia para o desenvolvimento do trabalho e de adequadas condições ergonômicas.

• D.

  o estabelecimento de um bom nível de comunicação entre os diferentes níveis hierárquicos e salários satisfatórios.

• E.

  um arranjo entre aspectos que envolvem o lazer e saúde, tais como: ambiente para descanso e lanche no ambiente de trabalho, assistência médica e odontológica, convênios com clubes.