Em relação ao processo de análise de cargos, assinale Falso (F) ou Verdadeiro (V).
I - Elimina o comportamento discriminatório em processos de seleção.
II - Reside no estudo das atribuições e das responsabilidades dos cargos.
III - Especifica os conhecimentos, as habilidades e as atitudes necessárias para desempenhar as tarefas.
IV - As tarefas são avaliadas em três dimensões: pessoas, dados e equipamentos.
V - A prática do analista de cargo reside, apenas, na sua capacidade de compreensão do cargo.
A seqüência correta é
V F F V V.
V V V F F.
F V V V F.
F F V F V.
V V F F V.
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