Questão número 53917

São muitos os objetivos da análise de cargos. Entre eles podese citar:

I. determinação do perfil do ocupante do cargo.

II. fornecimento de dados à higiene e segurança do trabalho.

III. fornecimento de subsídios para o recrutamento de pessoal.

Analisando-se os itens anteriores, verifica-se que

• A. apenas o item I está correto.
• B. apenas os itens I e II estão corretos.
• C. todos os itens estão corretos.
• D. apenas os itens II e III estão corretos.