A pesquisa-ação é um importante instrumento nos estudos da dinâmica de grupo, além de ser uma técnica de intervenção nas organizações.
Na pesquisa-ação, o pesquisador ou agente de mudançacompreende a dinâmica de grupo a partir das partes constitutivas do comportamento grupal.
compreende a dinâmica do grupo a partir das inter- -relações dinâmicas que suas partes constitutivas mantêm entre si.
promove a mudança a partir de três etapas (diagnóstico, análise e feedback).
promove a mudança a partir de um processo linear e que visa ao desenvolvimento da sensibilidade entre as pessoas da organização analisada.
promove a mudança a partir de uma solução preestabelecida pelo programa.
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