Questão número 58462
Psicologia - Avaliação de desempenho - Universidade Estadual de Goiás / Núcleo de Seleção (UEG) - 2013
Considerada uma evolução da avaliação de desempenho e acompanhando a filosofia da gestão participativa, prevê o recebimento de diversos feedbacks daqueles que fazem parte da cadeia produtiva. Como resultado, o avaliado parte para uma correção na sua performance para atender às expectativas da organização. Essa modalidade de avaliação de desempenho recebe o nome de:
- A. Escala de Mensuração com Âncora Comportamental
- B. Incidente Crítico
- C. Avaliação 360°
- D. Autoavaliação
O Provas e Concursos é um banco de dados de questões de concursos públicos organizadas por matéria, assunto, ano, banca organizadora, etc
