Questão número 59205

A cultura organizacional pode ser classificada como adaptativa e não adaptativa. A classificação adaptativa diz respeito àquelas culturas organizacionais

• A. sinérgicas, que mantêm elevada troca de informações com o objetivo de acelerar mudanças positivas.
• B. fechadas, mas que exercem algum esforço de mudança para adaptar-se às tendências de mercado.
• C. flexíveis, que buscam inovação, aceitando mudanças como um processo natural.
• D. pulverizadas, que são compostas por várias microculturas com filosofia e regras próprias.
• E. modernas, que aceitam a existência de contraculturas como parte integrante dos processos de mudança.