Para ser considerado talento a pessoa precisa possuir algum diferencial competitivo que a valorize. O talento envolve quatro aspectos essenciais para a competência individual:
A. vontade, valores pessoais, sintonia e adaptação.
B. recurso intelectual, motivação, aprendizagem e timing.
C. conhecimento, habilidade, julgamento e atitude.
D. competitividade, persistência, desejo e recurso emocional.
E. estilo pessoal, autoconhecimento, percepção e autoanálise.