Lista completa de Questões de Direito Trabalho do ano 0000 para resolução totalmente grátis. Selecione os assuntos no filtro de questões e comece a resolver exercícios.
Paula e Joyce são empregadas de uma mesma sociedade empresária. O irmão de Paula faleceu e o empregador não autorizou sua ausência ao trabalho. Vinte dias depois, Joyce se casou e o empregador também não autorizou sua ausência ao trabalho em nenhum dia.
Como advogado(a) das empregadas, você deverá requerer
Plínio é empregado da empresa Vigilância e Segurança Ltda., a qual não lhe paga salário há dois meses e não lhe fornece vale transporte há cinco meses. Plínio não tem mais condições de ir ao trabalho e não consegue prover seu sustento e de sua família.
Na qualidade de advogado(a) de Plínio, de acordo com a CLT, assinale a opção que melhor atende aos interesses do seu cliente.
O restaurante Prato Cheio Ltda. resolveu contratar Gustavo para atuar como garçom. Gustavo receberá, como contraprestação, o valor de dois salários mínimos e as gorjetas cobradas na nota dos clientes que atender. Em relação à carteira profissional de Gustavo, de acordo com a CLT, assinale a afirmativa correta.
A assistência jurídica gratuita abrange
as custas e os emolumentos, mas não os honorários periciais.
as custas, os emolumentos e os honorários periciais.
as custas e os honorários periciais, mas não os emolumentos.
as custas e os honorários do advogado da parte contrária.
os emolumentos e os honorários periciais, apenas.
Na reclamatória submetida ao procedimento sumaríssimo, é correto afirmar que
o recurso de revista somente será admitido por contrariedade à súmula de jurisprudência uniforme do Tribunal Superior do Trabalho ou violação direta da Constituição da República.
o recurso de revista somente será admitido por violação literal de disposição de lei ou da Constituição da República.
a apreciação da reclamação deverá ocorrer no prazo máximo de quinze dias contados do seu ajuizamento, salvo se proposta contra órgão da Administração direta, autárquica ou fundacional, quando é dobrado o prazo para apresentação de defesa.
a citação por edital somente será deferida se houver fundados indícios de que o réu se oculta para evitar notificação.
cada parte pode ouvir até duas testemunhas, salvo se se tratar de inquérito para apuração de falta grave, hipótese em que esse número é elevado para seis.
O Presidente da República, ao apreciar um projeto de lei sobre matéria de direito do trabalho, resolveu vetá-lo. Para tanto, deverá observar que esse veto
dispensa motivação quando for o caso de inconstitucionalidade, mas deverá encerrar a idéia de eliminação ou exclusão.
será total e motivado, mas podendo consistir em adição ou acréscimo de artigos ou incisos quando estiver presente o interesse público.
dispensa motivação por ser prerrogativa constitucional do Chefe do Executivo, podendo ocorrer, no texto legal, a exclusão ou adjunção de palavras.
será sempre motivado, podendo ser total ou parcial, encerrando a idéia de eliminação, de exclusão ou de vedação.
poderá ser motivado a critério presidencial, mas será sempre parcial quando a iniciativa for do Poder Legislativo, facultada a supressão ou adição.
Os magistrados dos Tribunais Regionais do Trabalho serão nomeados pelo Presidente
do Senado Federal.
do Congresso Nacional.
da República.
do Supremo Tribunal Federal.
da Câmara dos Deputados.
João da Silva, servidor estável, detentor de cargo efetivo junto à administração do Tribunal Regional do Trabalho, poderá perder o cargo
mediante procedimento de avaliação periódica de desempenho, garantido direito de defesa, entre outros casos.
apenas por sentença judicial transitada em julgado.
por decisão imotivada do Presidente do Tribunal, entre outros casos.
por decisão imotivada do superior imediato, entre outros casos.
por decisão em processo administrativo sem que lhe seja garantido direito de defesa, entre outros casos.
Paulo José, 65 anos de idade, é servidor público há 12 anos e conta com 5 anos de exercício no cargo efetivo de Assistente Jurídico do Tribunal Regional do Trabalho. Nessas condições,
não poderá aposentar-se.
deverá aposentar-se compulsoriamente, com proventos integrais, independentemente do tempo de contribuição.
deverá aposentar-se compulsoriamente, com proventos proporcionais ao tempo de contribuição.
poderá aposentar-se voluntariamente, com proventos proporcionais ao tempo de contribuição.
poderá aposentar-se voluntariamente, com proventos integrais, independentemente do tempo de contribuição.
São órgãos da Justiça do Trabalho: os Tribunais Regionais do Trabalho,
o Tribunal Superior do Trabalho e os juízes classistas.
o Tribunal Superior do Trabalho e os Juízes do Trabalho.
o Tribunal Superior do Trabalho e as Juntas do Trabalho.
os Tribunais Regionais Federais e os Juízes do Trabalho.
o Superior Tribunal de Justiça e as Juntas do Trabalho.
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