Questões sobre Saúde do Trabalhador

O trabalho noturno em serviços de saúde possui características peculiares. Sobre esse assunto, marque a afirmativa CORRETA:

• A.

  Os profissionais de saúde com longas jornadas de trabalho, como plantões de 12 horas seguidos por 36 ou 60 horas de descanso, podem se dedicar a mais de uma atividade produtiva sem correr riscos de acidentes no trabalho.

• B.

  O trabalho árduo e estressante, bem como o sofrimento dos trabalhadores, podem ser em parte, justificados pela longa jornada de trabalho, uma das características do turno noturno na maioria das organizações hospitalares. Essa mudança no cronotipo pode levar a complicações de saúde e ao envelhecimento precoce do trabalhador.

• C.

  Nesse grupo profissional, as longas jornadas não afetam a assistência aos pacientes, já que para suas necessidades de lazer e descanso há os dias de folga, suficientes para preservar sua saúde e qualidade de vida.

• D.

  São relativamente raros os agravos provenientes de plantão noturno. Em alguns casos há distúrbios musculoesqueléticos, psíquicos, exaustão e fadiga, privação de sono e insônia e queixas de falta de tempo com a família.

• E.

  Quanto piores as condições de trabalho em termos psicossociais e de carga de trabalho, mais prejudicial tende a ser a jornada noturna. Há estudos que já definem a existência de um limite para a extensão da jornada de trabalho que seja seguro à saúde.

A síndrome da estafa profissional (síndrome de Burnout) constitui um quadro bem definido, caracterizado por exaustão emocional, despersonalização e ineficácia. Sobre essa síndrome, é CORRETO afirmar que:

• A.

  A despersonalização, decorrente da síndrome, é caracterizada pela instabilidade emocional do profissional, contudo o trabalhador mantém relações cordiais e trabalho eficiente.

• B.

  As variáveis que propiciam o desencadeamento do Burnout são: características pessoais, sociais e espirituais do trabalho, da organização e de lazer.

• C.

  A exaustão emocional representa o esgotamento dos recursos emocionais do indivíduo. É considerado o traço inicial da síndrome e decorre, principalmente, da sobrecarga e do conflito pessoal nas relações interpessoais do profissional.

• D.

  As condições de trabalho não têm relação com a síndrome de Burnout, logo, os aspectos organizacionais da empresa devem ser excluídos de possível diagnóstico.

• E.

  A síndrome de Burnout se manifesta por psicossomatização e prejuízo nas relações interpessoais, porém com envolvimento no trabalho e sem perda na qualidade da assistência ou absenteísmo por parte dos trabalhadores.

Qual é o critério de análise que o enfermeiro do trabalho utiliza quando, na avaliação de risco dos agentes biológicos, considera a capacidade de manutenção do potencial infeccioso de um agente biológico no meio ambiente?

• A.

  Concentração.

• B.

  Estabilidade.

• C.

  Virulência.

• D.

  Letalidade.

De acordo com a NR-17, assinale a alternativa incorreta:

• A.

  As condições de trabalho incluem aspectos relacionados ao levantamento, transporte e descarga de materiais, ao mobiliário, aos equipamentos e às condições ambientais do posto de trabalho, e à própria organização do trabalho.

• B.

  Esta Norma Regulamentadora visa a estabelecer parâmetros que permitam a adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, de modo a proporcionar um máximo de conforto, segurança e desempenho eficiente.

• C.

  Transporte manual de cargas designa todo transporte no qual o peso da carga é suportado inteiramente por um só trabalhador, compreendendo o levantamento e a deposição da carga.

• D.

  Não deverá ser exigido nem admitido o transporte manual de cargas, por um trabalhador cujo peso seja suscetível de comprometer sua saúde ou sua segurança.

Deverão ser comunicadas ao INSS, mediante formulário "Comunicação de Acidente do Trabalho – CAT", as seguintes ocorrências. Assinale a alternativa correta:

• A.

  Acidente do trabalho, típico ou de trajeto, ou doença profissional ou do trabalho.

• B.

  Reinício de tratamento ou afastamento por agravamento de lesão de acidente do trabalho ou doença profissional ou do trabalho, já comunicado anteriormente ao INSS.

• C.

  Falecimento decorrente de acidente ou doença profissional ou do trabalho, ocorrido após a emissão da CAT inicial.

• D.

  Todas as alternativas estão corretas.

Ao tomar conhecimento da ocorrência ou agravamento de doença relacionada ao trabalho, por meio de exames médicos definidos pela NR-07, o serviço de saúde da empresa deve:

• A.

  Conduzir o doente ao Ministério da Saúde, para a Renast

• B.

  Denunciar a empresa ao Ministério do Trabalho e Emprego

• C.

  Eliminar o risco que causou o dano ao trabalhador

• D.

  Solicitar à empresa a emissão da Comunicação de Acidente do Trabalho – CAT

O procedimento correto na biossegurança no momento do descarte de uma agulha, após sua utilização, é

• A.

  O recapeamento com cuidado.

• B.

  Realizar o descarte imediato no saco leitoso.

• C.

  Lavá-lo antes de descartar.

• D.

  Colocá-lo em recipiente apropriado.

A Instrução Normativa 20 do Instituto do Seguro Social (INSS), de 10/10/2007, define:

• A.

  O Fator Acidentário Previdenciário.

• B.

  O Nexo Técnico Epidemiológico.

• C.

  O Perfil Profissiográfico Previdenciário.

• D.

  A Comunicação do Acidente de Trabalho.

Em um ambiente com ruído intermitente ou contínuo, acima dos padrões preconizados pela nossa legislação, o trabalhador deve se submeter ao exame audiométrico periodicamente. Que tipo de orientação o setor de enfermagem deve fazer para que o trabalhador realize o seu exame corretamente?

• A.

  Solicitar repouso acústico de, no mínimo, 14 horas.

• B.

  Afastar do ruído intenso durante 24 horas.

• C.

  Pedir que faça higiene no ouvido interno.

• D.

  Solicitar a suspensão de medicação ototóxica por 12 horas.

Para as análises mais profundas sobre os acidentes de trabalho, o Ministério da Saúde recomenda que:

• A.

  Sejam realizados por serviços de alta complexidade.

• B.

  Analisem a empresa como um sistema sociotécnico fechado.

• C.

  Resgate a percepção dos trabalhadores envolvidos.

• D.

  Implemente técnicas inovadoras, ainda não conhecidas pelos integrantes da equipe.