Questões de Psicologia

Alguns agorafóbicos experimentam pouca ansiedade porque eles são consistentemente capazes de evitar suas situações fóbicas, sendo que a presença de outros sintomas tais como depressão, despersonalização, sintomas obssessivos e fobias sociais, desde que esses sintomas não dominem o quadro clínico,

• A.

  não invalida o diagnóstico.

• B.

  invalida o diagnóstico.

• C.

  deturpa o diagnóstico.

• D.

  prejudica o diagnóstico.

• E.

  inviabiliza o diagnóstico.

Com relação ao conflito no ambiente de trabalho, julgue os itens subsecutivos.

A cultura de um país tem efeito importante no estilo de negociação de conflitos adotado pela organização.

• C. Certo
• E. Errado

Com relação a recrutamento e seleção de pessoas, julgue os seguintes itens.

A análise de cargos, que corresponde ao detalhamento dos requisitos de conhecimento pertinentes ao exercício do cargo, das responsabilidades impostas pelo cargo e das condições de trabalho necessárias ao seu exercício, justifica-se pela necessidade de se avaliar o perfil do profissional que ingressará na organização.

• C. Certo
• E. Errado

Na mediação de conflitos, a consciência de Si e do Outro (o reconhecimento do Outro como diferente de Mim) é condição básica para a proposição de um diálogo e para se garantir, dentro das diferenças, o princípio da

• A.

  estrutura básica.

• B.

  moralidade.

• C.

  equidade.

• D.

  desigualdade.

• E.

  normalidade.

Os transtornos dissociativos ou conversivos (CID-10, F44) foram anteriormente classificados como tipos diversos de

• A.

  transtornos psicóticos difusos.

• B.

  esquizopatias.

• C.

  transtornos neuróticos específicos.

• D.

  histeria de conversão.

• E.

  depressão endógena.

Com relação ao conflito no ambiente de trabalho, julgue os itens subsecutivos.

As pesquisas acerca de conflito no ambiente de trabalho indicam que é possível prever o comportamento de uma pessoa em uma situação de negociação se a sua personalidade for conhecida, pois traços de personalidade predizem significativamente o comportamento em situações de negociação.

• C. Certo
• E. Errado

Com relação a recrutamento e seleção de pessoas, julgue os seguintes itens.

A observação direta constitui, juntamente com a entrevista, método de coleta de dados cujo objetivo é fornecer informações sobre os aspectos relevantes de determinado cargo.

• C. Certo
• E. Errado

Em episódios depressivos típicos (CID-10, F32), o indivíduo usualmente sofre de humor deprimido, perda de interesse e prazer e energia reduzida levando a uma fatigabilidade aumentada e atividade diminuída. Isto ocorre quando o episódio é

• A.

  somente leve.

• B.

  somente moderado e grave.

• C.

  somente moderado.

• D.

  somente grave.

• E.

  leve, moderado e grave.

Julgue os itens a seguir, referentes a qualidade de vida no trabalho.

De acordo com o modelo proposto por Walton, a qualidade de vida no trabalho é fruto, entre outros fatores, da compensação justa, das chances de crescimento, da segurança e da integração social do empregado na empresa.

• C. Certo
• E. Errado

Com relação a recrutamento e seleção de pessoas, julgue os seguintes itens.

Nos processos de avaliação de habilidades de relacionamento interpessoal, o uso do teste de matrizes progressivas de Raven permite a observação de indicadores de competência de caráter social e relacional, tais como comunicação verbal, construção de consenso e empatia.

• C. Certo
• E. Errado