Questões sobre NR 04 - Serviços Especializados em Eng. de Segurança e em Medicina do Trabalho

A respeito de higiene industrial e segurança do trabalho, julgue os itens seguintes.

As ações de segurança no trabalho abrangem as medidas técnicas, educativas e médicas empregadas na prevenção de acidentes.

• C. Certo
• E. Errado

Em razão das dificuldades para percepção do risco elétrico, o técnico de segurança do trabalho de uma empresa teve a iniciativa de calcular o coeficiente de gravidade tomando como base o ano de 2005 e os seguintes parâmetros:

O coeficiente de gravidade dessa empresa é:

• A.

  0,5

• B.

  5,5

• C.

  16,2

• D.

  500

• E. 2.000

Considere as seguintes afirmativas.

Assinale a alternativa correta.

• A.

  Somente as afirmativas I e II são verdadeiras.

• B.

  Somente as afirmativas I e III são verdadeiras.

• C.

  Somente as afirmativas II e III são verdadeiras.

• D.

  Somente as afirmativas I e IV são verdadeiras.

• E.

  Somente as afirmativas II e IV são verdadeiras.

Relacione a coluna da direita com os itens da coluna da esquerda.

Assinale a seqüência correta da coluna da direita, de cima para baixo.

• A.

  4, 3, 1, 2.

• B.

  3, 4, 1, 2.

• C.

  2, 3, 4, 1.

• D.

  4, 1, 3, 2.

• E.

  1, 4, 2, 3.

O dimensionamento dos Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho vincula-se

• A.

  à gradação do risco, ao ramo de atividade e ao número de acidentes que ocorreram nos últimos cinco anos, na empresa.

• B.

  à gradação do risco e ao número de horas trabalhadas no mês

• C.

  ao número total de empregados e ao número de horas trabalhadas em um dia.

• D.

  somente à gradação do risco.

• E.

  à gradação do risco e ao número total de empregados

De acordo com a NR 4, os mapas anuais, contendo os registros de acidentes ocorridos na empresa bem como os casos de doenças ocupacionais e agentes de insalubridade devem ser guardados por um período não inferior a

• A.

  5 anos.

• B.

  7 anos.

• C.

  10 anos.

• D.

  12 anos.

• E.

  15 anos.

Compete aos profissionais integrantes dos Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho, todas as afirmativas abaixo, exceto uma. Assinale-a.

• A.

  Aplicar os conhecimentos de engenharia de segurança e medicina do trabalho ao ambiente de trabalho e a todos os seus componentes, inclusive máquinas e equipamentos, de modo a reduzir até eliminar os riscos ali existentes à saúde do trabalhador.

• B.

  Determinar, quando esgotados todos os meios conhecidos para eliminação do risco e este persistir, mesmo reduzido, a utilização, pelo trabalhador, de equipamentos de proteção individual (EPI), de acordo com o que determina a NR 6, desde que a concentração, a intensidade ou característica do agente assim o exija.

• C.

  Esclarecer e conscientizar os empregados sobre acidentes do trabalho e doenças ocupacionais, estimulando-os em favor da prevenção.

• D.

  Impor penalidades cabíveis por descumprimento dos preceitos legais e regulamentares sobre segurança e medicina do trabalho.

• E.

  Registrar mensalmente os dados atualizados de acidentes do trabalho, doenças ocupacionais e agentes de insalubridade.

O SESMT de uma empresa é acionado pela Gerência a elaborar, em conjunto com o Departamento de Recursos Humanos, um Programa de Prevenção ao Uso de Drogas. Entre as estratégias, identifique aquela que poderá gerar uma menor aderência ao programa:

• A.

  divulgar, para os funcionários de todos os níveis que está sendo iniciado um projeto de prevenção e combate ao uso de drogas;

• B.

  deixar claro que o empregado que participar do programa não será demitido, mas sim orientado e tratado;

• C.

  montar equipes multidisciplinares que coordenam o programa, formadas por médicos, psiquiatras, psicólogos e assistentes sociais, entre outros profissionais;

• D.

  montar equipes de monitores -funcionários treinados para educar, orientar e encaminhar para tratamento eventuais dependentes químicos;

• E.

  custear, de modo compartilhado com os empregados, as consultas ambulatoriais, internações e medicamentos.

Em uma Usina Termelétrica projetada para funcionar com uma força de trabalho estimada em 600 trabalhadores, o dimensionamento do SESMT, de acordo com o Quadro II da NR- 4 deverá ser:

• A.

  2 Técnicos de Segurança + 1 Engenheiro de Segurança + 1 Médico do Trabalho;

• B.

  2 Técnicos de Segurança + 1 Engenheiro de Segurança + 1 Enfermeiro do Trabalho + 1 Médico do Trabalho;

• C.

  3 Técnicos de Segurança + 1 Engenheiro de Segurança em tempo parcial + 1 Médico do Trabalho em tempo parcial;

• D.

  3 Técnicos de Segurança + 1 Engenheiro de Segurança + 1 Médico do Trabalho;

• E.

  3 Técnicos de Segurança + 1 Engenheiro de Segurança em tempo parcial + 1 Enfermeiro do Trabalho + 1 Médico do Trabalho em tempo parcial.

De acordo com os dispositivos da NR-4, uma empresa não estará obrigada a indicar médico coordenador do PCMSO, se estiver enquadrada na seguinte condição:

• A.

  grau de Risco 4 - com até 25 empregados, em decorrência de negociação coletiva;

• B.

  grau de Risco 3 - com efetivo entre 10 e 25 empregados;

• C.

  grau de Risco 1 ou 2 - com efetivo entre 25 e 50 empregados;

• D.

  grau de Risco 1 - com efetivo entre 10 e 20 empregados, em decorrência de negociação coletiva;

• E.

  grau de Risco 3 ou 4 - com até 10 empregados.