Questões de Serviço Social da Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE)

Os fatores de risco que podem contribuir para a manifestação do abuso de substâncias psicoativas em uma organização incluem o(a)

vigência de um conjunto de normas informais.

• C. Certo
• E. Errado

Acerca do projeto de intervenção como componente básico para o exercício da profissão de assistente social, julgue os itens que se seguem.

As exigências contemporâneas para o exercício profissional passam por três dimensões: consistente conhecimento teórico metodológico, realização do compromisso ético-político e capacitação técnico-operacional.

• C. Certo
• E. Errado

Considere que uma assistente social da Companhia Energética de Roraima (CER) tenha sido procurada por supervisor de uma área da empresa em busca de ajuda para um de seus subordinados, que tem apresentado inassiduidade e impontualidade habituais, descontrole emocional, desentendimentos com os colegas e possível uso abusivo de bebidas alcoólicas. Com base nessa situação hipotética, julgue os itens que se seguem.

O empregado deve ser encaminhado a uma comunidade terapêutica, regulada pela Agência Nacional de Vigilância Sanitária (ANVISA), caso apresente comprometimento psíquico grave, como alterações do pensamento, da percepção ou do juízo crítico (delírios, alucinações auditivas e visuais, paranóia, síndrome de perseguição).

• C. Certo
• E. Errado

Acerca do projeto de intervenção como componente básico para o exercício da profissão de assistente social, julgue os itens que se seguem.

O processo de elaboração de um projeto de trabalho é unicamente um exercício de conhecimento e de sistematização da realidade-alvo do exercício profissional.

• C. Certo
• E. Errado

Considere que uma assistente social da Companhia Energética de Roraima (CER) tenha sido procurada por supervisor de uma área da empresa em busca de ajuda para um de seus subordinados, que tem apresentado inassiduidade e impontualidade habituais, descontrole emocional, desentendimentos com os colegas e possível uso abusivo de bebidas alcoólicas. Com base nessa situação hipotética, julgue os itens que se seguem.

Cabe ao assistente social tomar providências para realizar o atendimento terapêutico do empregado, bem como promover a instalação de um grupo de Alcoólicos Anônimos nas dependências da empresa.

• C. Certo
• E. Errado

Considerando o tema abordado no texto apresentado acima, julgue os itens a seguir.

A redução de danos é inviável na abordagem das questões ligadas ao consumo de álcool entre os servidores de uma instituição pública em que há estabilidade no emprego.

• C. Certo
• E. Errado

Considere que uma assistente social da Companhia Energética de Roraima (CER) tenha sido procurada por supervisor de uma área da empresa em busca de ajuda para um de seus subordinados, que tem apresentado inassiduidade e impontualidade habituais, descontrole emocional, desentendimentos com os colegas e possível uso abusivo de bebidas alcoólicas. Com base nessa situação hipotética, julgue os itens que se seguem.

O assistente social deve sugerir à direção da companhia a realização de convênios com clínicas especializadas para tratamento, independentemente do padrão de consumo de álcool do empregado.

• C. Certo
• E. Errado

Considerando o tema abordado no texto apresentado acima, julgue os itens a seguir.

Em geral, as ações de redução de danos em ambientes de trabalho são atividades isoladas, realizadas em parceria com programas de governo e quase todas voltadas à prevenção de doenças sexualmente transmissíveis.

• C. Certo
• E. Errado

Considere que uma assistente social da Companhia Energética de Roraima (CER) tenha sido procurada por supervisor de uma área da empresa em busca de ajuda para um de seus subordinados, que tem apresentado inassiduidade e impontualidade habituais, descontrole emocional, desentendimentos com os colegas e possível uso abusivo de bebidas alcoólicas. Com base nessa situação hipotética, julgue os itens que se seguem.

O serviço social deve ter uma relação dos recursos de tratamento disponíveis na comunidade para avaliar as possibilidades de encaminhamento do empregado.

• C. Certo
• E. Errado

Considerando o tema abordado no texto apresentado acima, julgue os itens a seguir.

O paradigma de que a abstinência é a única alternativa de melhora está sedimentado na cultura organizacional e na prática dos profissionais de saúde ocupacional e recursos humanos das organizações.

• C. Certo
• E. Errado