Questões de Administração Pública do ano 2015

Ainda a respeito da construção coletiva e da gestão do conhecimento nas organizações, julgue os próximos itens. Por ser uma organização hierárquica, rígida, formalista e descomprometida com os resultados, a administração pública é conflitante com a gestão de conhecimentos.

• C. Certo
• E. Errado

Acerca da evolução da administração, julgue os itens seguintes. É correto considerar que as primeiras tentativas de implantação da administração gerencial no Brasil remontam à década de 1960.

• C. Certo
• E. Errado

Em relação a organizações e seus conceitos, julgue os itens subsequentes. Por serem criadas e estruturadas mediante leis e decretos, estruturas organizacionais públicas são imunes à formação de organizações informais.

• C. Certo
• E. Errado

As Parcerias Público-Privadas (PPP) são mecanismos de atuação conjunta do Estado com a iniciativa privada, que assumem formas variadas e permitem a flexibilização da ação do Estado em diversas áreas. Essa interação entre o setor público e a iniciativa privada pode ocorrer de diversas maneiras, determinadas por mecanismos e laços contratuais. Os problemas mais comuns nas PPP são provenientes da chamada relação Principal-Agente. Dentre esses problemas, é possível identificar:

• A. o alto custo dos mecanismos de controle e o baixo nível de flexibilização da atuação estatal;
• B. os mecanismos de supervisão insuficientes e as dificuldades na execução correta do projeto;
• C. os projetos altamente detalhados e os custos elevados de execução;
• D. a total responsabilização dos agentes privados;
• E. o aumento dos gastos do Estado com planejamento e manutenção de serviços.

As reformas do aparelho do Estado buscam mudar a estrutura e a governança das organizações estatais, para tornar a ação estatal mais flexível e eficiente. A gestão por resultados é um dos instrumentos de reforma cujo foco se encontra na eficiência da ação estatal. O mecanismo utilizado para aprimoramento da ação estatal na gestão por resultados é:

• A. accountability;
• B. delegação de funções;
• C. flexibilização das relações de trabalho;
• D. centralização do instrumento de controle;
• E. engessamento dos mecanismos de tomada de decisão.

A gestão por resultados é parte da nova Administração Pública, altamente recomendada por se tratar da tradução dos objetivos das Políticas Públicas em resultados. Essa nova metodologia de gestão vai de encontro aos problemas e mecanismos comuns da Administração Pública. Alguns desses mecanismos são:

• A. alta capacitação de funcionários e manutenção de estruturas burocráticas robustas;
• B. coordenação por supervisão direta, padronização de procedimentos e de habilidades;
• C. patrimonialismo, insulamento burocrático e clientelismo;
• D. coordenação por supervisão indireta, flexibilização de procedimentos e multiplicidade de habilidades;
• E. distribuição de funções, enrijecimento de estruturas burocráticas e práticas paternalistas.

A gestão pública democrática sintonizada com o planejamento estratégico possui alguns traços específicos. Um deles é a descentralização, que não pode ser confundida com a desconcentração. Para Teixeira (2009: 10-11):

I – Na descentralização há uma tentativa de democratização das decisões de interesse coletivo.

II – Há desconcentração quando responsabilidades são delegadas a instâncias estaduais e municipais, sem que sejam descentralizados os recursos necessários.

III – Há descentralização quando responsabilidades são delegadas a instâncias estaduais e municipais, sem que sejam desconcentrados os recursos necessários.

Está correto o que se afirma em:

• A. somente II;
• B. somente III;
• C. somente I e II;
• D. somente I e III;
• E. I, II e III.

Julgue os itens seguintes, a respeito de gestão de pessoas. A escassez de recursos no setor público tende a conferir importância ao papel do líder na motivação do servidor.

• C. Certo
• E. Errado

Julgue os itens que se seguem, referentes a educação, treinamento e desenvolvimento. A cultura de uma organização pode ser responsável pelo baixo impacto de treinamentos dos servidores.

• C. Certo
• E. Errado

Assinale a opção correta de acordo com os princípios de governo aberto, segundo a OGP (Open Government Partnership).

• A. Accountability refere-se à credibilidade usufruída por determinado governo junto à sociedade.
• B. O governo que implementa padrões éticos mínimos na administração é considerado aberto, conforme a OGP.
• C. O acesso às tecnologias já existentes deve ser garantido para que se proponham inovações.
• D. A mobilização social com vista a estimular contribuições para um governo mais efetivo deve ser meta de um governo aberto.
• E. A transparência pressupõe acesso facilitado às informações governamentais, com o estabelecimento de requisitos mínimos a ser atendidos pelo requerente.