Questões sobre Qualidade de Vida no Trabalho (QVT)

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A segurança do trabalho envolve a prevenção de acidentes. É correto afirmar que:

  • A. (A) o acidente sem afastamento é levado em conta nos coeficientes de freqüência e de gravidade;
  • B. (B) a incapacidade parcial permanente pode ser motivada por perda de parte de um membro;
  • C. (C) a incapacidade temporária é relativa a seqüelas que podem ter duração superior a um ano;
  • D. (D) a incapacidade permanente total pode ser motivada exclusivamente pela perda de visão em um dos olhos;
  • E. (E) a incapacidade temporária é motivada geralmente por perda de qualquer membro.

O progresso industrial e tecnológico fez as organizações crescerem e tornou a figura do chefe mais distante de seus colaboradores. O profissional que gerencia pessoas deve atentar para esse aspecto e investir no processo de liderança junto a sua equipe. Para tal, é necessário, cada vez mais, que as relações humanas no trabalho sejam manejadas habilmente, pois elas têm um forte impacto no sucesso organizacional.

 Tomando o texto acima como referência inicial e considerando aspectos relevantes acerca de habilidades interpessoais, julgue os itens que se seguem.

Nas relações interpessoais no trabalho, a comunicação por meio da linguagem verbal é invariavelmente mais eficaz do que a comunicação por meio da linguagem corporal.

  • C. Certo
  • E. Errado

Para conviver bem no grupo de trabalho precisamos ter alguns cuidados básico de relacionamento humano. Assinale a alternativa correta.

  • A.

    cuidar só do nosso trabalho, sem nos preocuparmos se o colega precisa de ajuda

  • B.

    incentivar os colegas a falar mal uns dos outros

  • C.

    falar das pessoas apenas quando elas estão presentes

  • D.

    sempre procurar impor as próprias idéias ao grupo

Julgue os itens seguintes, relacionados com o ambiente físico da unidade de informação, os princípios e as funções de ergonomia.

Conforme os princípios ergonômicos, em todos os locais de trabalho deve haver iluminação adequada, natural ou artificial, geral ou suplementar, apropriada à natureza da atividade.

  • C. Certo
  • E. Errado

Um programa de higiene do trabalho está relacionado com 4 (quatro) itens principais: ambiente físico, princípios de ergonomia, saúde ocupacional e _____________________.

  • A. qualidade de vida no trabalho.
  • B. ambiente psicológico.
  • C. ambiente ecológico.
  • D. condições físicas.
  • E. ambiente seguro.

Um estado físico, mental e social de bem estar é o conceito moderno de:

  • A. saúde ocupacional.
  • B. qualidade de vida no trabalho.
  • C. motivação.
  • D. saúde.
  • E. saúde ergonômica.

Do ponto de vista da Administração de Recursos Humanos, as principais bases para a preservação da força de trabalho adequada são:

  • A. salário e plano de previdência.
  • B. plano de carreira.
  • C. saúde e segurança no trabalho.
  • D. plano de cargos e salários.
  • E. incentivos e segurança.

Acerca do tema acima abordado, assinale a opção correta.

  • A.

    Os problemas enfeixados pelo clima organizacional são administrados, permanentemente, sob o mais rigoroso espírito humanitário e científico.

  • B.

    A maioria dos executivos ou dirigentes está empenhada em conhecer a cultura organizacional, visando à melhoria da saúde dos trabalhadores e sua produtividade.

  • C.

    O conhecimento da cultura das organizações não é de fundamental importância para o diagnóstico da realidade empresarial.

  • D.

    Boa parte dos programas de saúde física e mental para trabalhadores adotados pelas empresas é ineficaz porque não há diagnósticos internos adequados.

  • E.

    Os dirigentes empresariais não necessitam prestigiar políticas prevencionistas de saúde dos trabalhadores, pois teriam de opor-se ao planejamento estratégico.

Altas taxas de rotatividade dos empregados podem apontar para uma empresa com problemas. Ao não conseguir manter seu pessoal, a empresa sujeita-se a perdas de produtividade resultante da desmotivação, dos custos de treinamento dos novos empregados, além de ceder para a concorrência seus investimentos em formação de pessoal. Acerca desse tema, julgue os itens que se seguem.

A ergonomia relaciona-se ao estudo dos mecanismos necessários à adaptação do homem às condições do ambiente de trabalho.

  • C. Certo
  • E. Errado

Altas taxas de rotatividade dos empregados podem apontar para uma empresa com problemas. Ao não conseguir manter seu pessoal, a empresa sujeita-se a perdas de produtividade resultante da desmotivação, dos custos de treinamento dos novos empregados, além de ceder para a concorrência seus investimentos em formação de pessoal. Acerca desse tema, julgue os itens que se seguem.

A constituição da comissão interna de prevenção de acidentes (CIPA) é uma imposição legal, prevista na CLT.

  • C. Certo
  • E. Errado
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