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De acordo com a Lei nº 8.112/90, a União manterá Plano de Seguridade Social para o servidor e sua família. O servidor ocupante de cargo em comissão que não seja, simultaneamente, ocupante de cargo ou emprego efetivo na administração pública direta, autárquica e fundacional
terá direito a todos os benefícios do Plano de Seguridade Social, sem qualquer restrição, por expressa determinação legal.
não terá direito aos benefícios do Plano de Seguridade Social, com exceção da assistência à saúde.
terá direito somente aos benefícios do Plano de Seguridade Social compreendidos quanto ao servidor.
terá direito somente aos benefícios do Plano de Seguridade Social compreendidos quanto aos dependentes.
terá direito à aposentadoria, ao salário-família, à assistência à saúde, e aos auxílio-funeral e auxílioreclusão.
Direito Administrativo - Seguridade Social do Servidor - Escola de Administração Fazendária (ESAF) - 2006
Ao servidor público federal, regido pelo regime jurídico da Lei n. 8.112/90, conta-se para todos os efeitos o tempo inteiro, em que o servidor esteve afastado de licença,
para desempenhar mandato classista.
até 30 dias, por motivo de doença profissional.
para tratar de interesses particulares.
por motivo de afastamento do cônjuge.
para atividade política, entre a sua escolha na convenção e a véspera da sua canditatura na Justiça Eleitoral.
Direito Administrativo - Seguridade Social do Servidor - Escola de Administração Fazendária (ESAF) - 2006
No âmbito das normas de seguridade social do servidor público, previstas na Lei n. 8.112/90, assinale a hipótese não prevista para concessão de pensão provisória por morte presumida de servidor.
Desaparecimento em desabamento, inundação, incêndio ou acidente não caracterizado como em serviço.
Declaração de ausência, prestada pela autoridade judiciária ou policial competente.
Desaparecimento no desempenho das atribuições do cargo.
Declaração de ausência, prestada pela autoridade judiciária competente.
Desaparecimento no desempenho de missão de segurança.
No que tange à seguridade social do servidor, especialmente quanto ao benefício da pensão e, considerando o Regime Jurídico dos Servidores Públicos Civis da União, das Autarquias e das Fundações Públicas Federais, é INCORRETO afirmar:
A percepção cumulativa de mais de duas pensões é vedada, sendo permitido ao beneficiário optar por uma delas.
A pensão provisória será concedida por morte presumida do servidor, se a autoridade judiciária competente declarar a ausência dele.
São beneficiários da pensão vitalícia, dentre outros, o cônjuge e o companheiro (ou companheira) designado que comprove união estável como entidade familiar.
São beneficiários da pensão temporária, dentre outros, o irmão órfão, até 21 (vinte e um) anos, e o inválido, enquanto durar a invalidez, desde que comprovem dependência econômica do servidor.
O direito do beneficiário à pretensão de concessão da pensão prescreve no prazo de 5 (cinco) anos.
Direito Administrativo - Seguridade Social do Servidor - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE) - 2005
Em 1.º/1/1975, Maria foi nomeada para exercer o cargo em comissão de diretora de departamento de uma autarquia federal, a qual tem regime próprio de previdência social Regime Jurídico Único (RJU). Desde então, vem exercendo esse cargo, ininterruptamente, até a presente data. Maria, hoje, tem 60 anos de idade e não tem nenhum outro vínculo empregatício privado ou público. Maria resolveu aposentar-se.
Considerando a situação hipotética apresentada, julgue o próximo item.
A aposentadoria de Maria se dará pelo Regime Jurídico Único dos servidores públicos federais e não pelo Regime Geral de Previdência Social.Direito Administrativo - Seguridade Social do Servidor - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE) - 2004
Acerca do serviço público, da responsabilidade do Estado e da improbidade administrativa, julgue os itens que se seguem.
O servidor que se aposenta por invalidez permanente faz jus à percepção de proventos integrais.
Direito Administrativo - Seguridade Social do Servidor - Escola de Administração Fazendária (ESAF) - 2004
O benefício da pensão temporária, do Plano de Seguridade Social do Servidor, regido pelo regime da Lei nº 8.112/90, à falta de outro herdeiro pensionável, será devido
à pessoa divorciada, que recebia pensão alimentícia do servidor falecido.
à pessoa portadora de deficiência física, que vivia sob a dependência econômica do servidor falecido.
ao cônjuge do servidor falecido.
ao pai do servidor falecido.
ao irmão inválido, do servidor falecido, que vivia sob sua dependência econômica.
Direito Administrativo - Seguridade Social do Servidor - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE) - 2004
Haroldo, que era casado com Olga e não tinha filhos, ocupava cargo de pesquisador no INPE, um órgão do MCT. Em janeiro de 2004, Haroldo faleceu em virtude de acidente ocorrido durante o teste de um equipamento desenvolvido pelo referido instituto. Posteriormente, foi demonstrado que o acidente ocorreu por culpa de Haroldo.
Julgue os itens a seguir, considerando a situação hipotética acima apresentada.
Olga tem direito a receber pensão correspondente à integralidade da remuneração de Haroldo, e o fato de ela vir a se casar novamente não acarretará a perda de tal benefício.
Direito Administrativo - Seguridade Social do Servidor - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE) - 2004
Haroldo, que era casado com Olga e não tinha filhos, ocupava cargo de pesquisador no INPE, um órgão do MCT. Em janeiro de 2004, Haroldo faleceu em virtude de acidente ocorrido durante o teste de um equipamento desenvolvido pelo referido instituto. Posteriormente, foi demonstrado que o acidente ocorreu por culpa de Haroldo.
Julgue os itens a seguir, considerando a situação hipotética acima apresentada.
Os sucessores de Haroldo têm o dever de reparar os danos que o referido acidente tenha causado ao erário, até o limite do valor da herança recebida.
Direito Administrativo - Seguridade Social do Servidor - Escola de Administração Fazendária (ESAF) - 2002
Não será concedida pensão provisória por morte presumida do servidor no caso de:
desaparecimento em acidente não caracterizado como em serviço.
desaparecimento no desempenho de missão de segurança.
desaparecimento no desempenho das atribuições do cargo.
desaparecimento em virtude de ação criminosa.
declaração de ausência, pela autoridade judiciária competente.
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