Questões de Psicologia

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Com relação ao tratamento e à prevenção da dependência química, julgue os itens que se seguem. Uma das estratégias possíveis no tratamento da dependência química, pautada na redução de danos, é a terapia de substituição, que consiste na troca da droga por outra com a qual o usuário possa estabelecer um padrão de uso menos danoso.

  • C. Certo
  • E. Errado

A respeito da prática da avaliação, julgue os itens que se seguem. A avaliação deve ser utilizada como instrumento de acompanhamento do processo de aprendizagem e servir de elemento norteador do planejamento das atividades.

  • C. Certo
  • E. Errado

A teoria motivacional do estabelecimento de metas, descrita por Edwin Locke e Gary Latham, propõe que metas específicas e desafiadoras aumentam a motivação e o desempenho, porém é necessário que sejam aceitas pelos

  • A. superiores para que possam atuar com feedback específico e justo quando da aplicação do sistema de gerenciamento de desempenhos.
  • B. subordinados e que eles recebam feedback para indicar seu progresso em direção à realização.
  • C. sindicatos dos empregados e dos patrões, uma vez que novas metas de trabalho significam a necessidade da realização de novos acordos de trabalho.
  • D. diversos stakeholders visando minimizar possíveis distorções que possam ocorrer durante o período em que as metas serão realizadas.
  • E. diversos escalões organizacionais por meio de consenso, como forma de diminuir efeitos de favoritismo.

A crença que uma pessoa tem sobre suas capacidades de obter sucesso em uma atividade assume grande importância para o sucesso de um treinamento. Assinale a opção que apresenta o nome correto desse conceito.

  • A. Expectância.
  • B. Necessidade de Realização.
  • C. Teoria Y.
  • D. Auto-Eficácia.

Acerca das diferentes abordagens teórico-metodológicas da gestão de pessoas bem como dos macroprocessos de planejamento organizacional e desenvolvimento de pessoas, julgue os itens subsequentes. A entrevista clínica é sempre utilizada para orientação e ajuda quanto à priorização das necessidades básicas de desenvolvimento de pessoas.

  • C. Certo
  • E. Errado

Acerca da intervenção do psicólogo, julgue os itens subsequentes. A Escala de Depressão Geriátrica é o instrumento mais conhecido para o diagnóstico da depressão em pacientes idosos, sendo o seu uso restrito a médicos e psicólogos.

  • C. Certo
  • E. Errado

A respeito da prática da avaliação, julgue os itens que se seguem. A avaliação da aprendizagem, também chamada de verificação da aprendizagem, é uma prática escolar que visa a alcançar diversos objetivos dentro da escola.

  • C. Certo
  • E. Errado

A teoria da expectativa é baseada no relacionamento entre o esforço (E) e o desempenho (D) do indivíduo e o desejo pelos resultados (R) associados com o alto desempenho. A expectativa D → R consiste em determinar se o desempenho

  • A. conquistado gerará um resultado positivo para a equipe.
  • B. aplicado resultará em um reforço neutro.
  • C. praticado resultará em um reforço negativo.
  • D. alcançado resultará em um empenho classificado como de alta performance.
  • E. bem-sucedido levará ao resultado desejado.

Na temática comunicação, o feedback serve como um processo de ajuda para mudanças de comportamento. O processo auxilia um indivíduo ou grupo a melhorar seu desempenho e alcançar seus objetivos. O feedback deve ser, tanto quanto possível,

  • A. específico, ou seja, levando em consideração as necessidades do emissor.
  • B. oportuno, fazendo com que o receptor repita o que entendeu.
  • C. esclarecido, pois deve ocorrer imediatamente após o comportamento que se deseje modificar.
  • D. descritivo, ou seja, sem julgamentos e com apenas o relato de eventos.

Acerca das diferentes abordagens teórico-metodológicas da gestão de pessoas bem como dos macroprocessos de planejamento organizacional e desenvolvimento de pessoas, julgue os itens subsequentes. Segundo a abordagem cognitivo-comportamental, o comportamento humano resulta de um processo de autorregulação, embasado na resposta (feedback) do ambiente, o que induz o indivíduo a uma reestruturação interna e continuada.

  • C. Certo
  • E. Errado
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