Questões de Psicologia da Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE)

Lista completa de Questões de Psicologia da Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE) para resolução totalmente grátis. Selecione os assuntos no filtro de questões e comece a resolver exercícios.

Acerca da teoria holístico-dinâmica, julgue os itens a seguir.

Em ordem de prioridade, as necessidades são hierarquizadas da seguinte forma: fisiológicas, de segurança, de autorrealização, de amor e pertencimento e de estima.

  • C. Certo
  • E. Errado

A respeito da atuação do psicólogo no campo institucional e da ética nas relações humanas, julgue os itens subsecutivos.

De acordo com a perspectiva da moral e dos direitos humanos, as decisões morais são baseadas nos padrões de equidade, justiça e imparcialidade.

  • C. Certo
  • E. Errado

Acerca da teoria holístico-dinâmica, julgue os itens a seguir.

O conceito das necessidades de Erich Fromm supõe que as necessidades do indivíduo devem ser relativamente satisfeitas.

  • C. Certo
  • E. Errado

A respeito de comunicação e gestão de conflitos no trabalho, julgue os itens subsequentes.

Conflito interpessoal é aquele inerente ao conteúdo e aos objetivos do trabalho.

  • C. Certo
  • E. Errado

Acerca da teoria holístico-dinâmica, julgue os itens a seguir.

A teoria holístico-dinâmica baseia-se na ideia da pessoa motivada por necessidades, com potencial para evoluir rumo à saúde psicológica.

  • C. Certo
  • E. Errado

A respeito de comunicação e gestão de conflitos no trabalho, julgue os itens subsequentes.

O elo final do processo de comunicação é o círculo de feedback; nessa etapa, verifica-se o sucesso na transmissão de uma mensagem, considerando-se o que se pretendia originalmente.

  • C. Certo
  • E. Errado

A respeito de comunicação e gestão de conflitos no trabalho, julgue os itens subsequentes.

Uma das barreiras para a comunicação eficaz nas organizações é a sobrecarga de informações, já que as palavras têm significados diferentes para pessoas diferentes, o que cria ruídos na comunicação.

  • C. Certo
  • E. Errado

A respeito de comunicação e gestão de conflitos no trabalho, julgue os itens subsequentes.

O estágio 3 do processo de conflito no trabalho refere-se às intenções que ficam entre as percepções e emoções e o comportamento explícito das pessoas e que revelam decisões de agir de determinada maneira.

  • C. Certo
  • E. Errado

No que concerne a neuroses, perversões e psicoses, julgue os itens a seguir.

A carência do nome do pai na estrutura do inconsciente, na paranoia, está implicada na privação do gozo.

  • C. Certo
  • E. Errado

Acerca dos conceitos de motivação, liderança e poder nas organizações e das teorias relacionadas a esses conceitos, julgue os itens que se seguem.

As teorias de motivação no trabalho que apresentam maior validade empírica são a teoria da expectativa, a teoria da fixação de metas, a teoria da autoeficácia e a teoria do reforço.

  • C. Certo
  • E. Errado
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