Questões de Psicologia da Fundação de desenvolvimento da pesquisa (FUNDEP / UFMG)

Segundo Ocampo, o encerramento do processo psicodiagnóstico se dá por meio da

• A.

  confecção do laudo psicológico.

• B.

  entrevista de devolução.

• C.

  elaboração do parecer psicológico.

• D.

  elaboração do relatório psicológico.

São objetivos da entrevista inicial no processo psicodiagnóstico, EXCETO

• A.

  planejar a bateria de testes mais adequada.

• B.

  realizar intervenções pontuais com o paciente.

• C.

  captar a transferência e a contratransferência.

• D.

  considerar as verbalizações feitas pelo paciente.

O enquadramento no psicodiagnóstico refere-se, EXCETO

• A.

  ao esclarecimento sobre as estratégias utilizadas no processo.

• B.

  ao esclarecimento dos papéis respectivos - psicólogo/cliente.

• C.

  à definição do lugar em que será realizado o psicodiagnóstico.

• D.

  à definição de horários e duração do processo psicodiagnóstico.

Analise as características enunciadas abaixo, considerando a entrevista não-diretiva.

Assinale a alternativa que apresenta o conjunto de itens que melhor caracteriza a

• A.

  I, III, V

• B.

  II, III, IV

• C.

  I, II, IV

• D.

  III, IV, V

Assinale a alternativa CORRETA sobre a síndrome de burnout.

• A.

  É sinônimo de estresse.

• B.

  É uma variante do transtorno de pânico.

• C.

  É uma síndrome associada ao trabalho que tem por características a despersonalização, a exaustão emocional e a redução da realização pessoal e profissional.

• D.

  Seu tratamento é principalmente medicamentoso.

Considerando o conceito proposto por Dejours, é CORRETO afirmar que a carga psíquica de trabalho

• A.

  se focaliza na possibilidade de saída da energia pulsional por meio de uma organização de trabalho propícia à economia psicossomática do trabalhador.

• B.

  é mais favorável à satisfação no trabalho intelectual que no trabalho manual.

• C.

  não se encontra relacionada ao sofrimento no trabalho.

• D.

  é sinônimo de carga mental utilizada pelos ergonomistas.

Sobre as estratégias defensivas propostas por Dejours em A Loucura do Trabalho, assinale a afirmativa CORRETA.

• A.

  São individuais e construídas contra a organização do trabalho.

• B.

  São coletivas e construídas contra o ambiente de trabalho.

• C.

  Podem ser individuais ou coletivas e são construídas como forma de lidar com o sofrimento no trabalho.

• D.

  Podem ser individuais ou coletivas e são construídas como resultado da desqualificação do trabalho.

Assinale a alternativa consistente com o pensamento de Dejours sobre o papel do trabalho no adoecimento mental.

• A.

  Há neuroses do trabalho, como é o caso da neurose das telefonistas que ele estudou no seu livro A Loucura do Trabalho.

• B.

  As psicoses do trabalho têm por origem uma organização do trabalho capaz de levar o trabalhador suscetível à perda de contato com a realidade.

• C.

  Não há psicose do trabalho nem neurose do trabalho. As descompensações psicóticas e neuróticas dependem, em última instância, da estrutura das personalidades, adquirida muito antes do engajamento na produção.

• D.

  A organização do trabalho, mais que as condições do trabalho, não é mera desencadeante de descompensações, mas determinante das mesmas.

Constituem características da ergonomia, EXCETO

• A.

  a ergonomia está na fronteira das ciências humanas, das ciências exatas e das ciências biológicas, e a prática dos ergonomistas é ainda bem incipiente.

• B.

  a ergonomia tem como desafio encontrar soluções que levem em consideração o conforto e o bem-estar dos trabalhadores sem inviabilizar o processo produtivo.

• C.

  a ergonomia tem como objetivo melhorar a eficiência da produção e evitar problemas de saúde.

• D.

  ergonomia é uma ciência multidisciplinar que estuda a adaptação das pessoas ao trabalho.

O conhecimento de ergonomia é importante para o exercício profissional do psicólogo na área de saúde porque essa ciência

• A.

  explica a origem de algumas doenças mentais.

• B.

  garante a obtenção do esforço máximo do trabalhador.

• C.

  cria melhores condições de trabalho e evita doenças físicas.

• D.

  permite identificar somatizações apresentadas pelos trabalhadores.