Lista completa de Questões de Psicologia para resolução totalmente grátis. Selecione os assuntos no filtro de questões e comece a resolver exercícios.
Psicologia - Psicologia Organizacional - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE) - 2013
De acordo com a psicossociologia, julgue os itens seguintes, relativos a poder nas organizações.
A servidão voluntária é uma modalidade de controle nas organizações, sendo fundamental para manter a produtividade dos empregados.
O encaminhamento para o psicólogo de crianças e adolescentes com dificuldades de aprendizagem é muito frequente no Brasil. Essas dificuldades representam a maior demanda por atendimento psicológico de crianças e(ou) de adolescentes. A respeito das dificuldades de aprendizagem, julgue os itens subsecutivos.
Uma questão fundamental na compreensão e na forma de tratamento dispensada aos alunos com dificuldades escolares refere-se ao próprio conceito de dificuldade de aprendizagem.
Psicologia - Psicologia Organizacional - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE) - 2013
No que se refere à atuação do psicólogo em uma organização, tipos de organização, comportamento organizacional e comunicação na organização, julgue os itens que se seguem.
As práticas para uma atuação mais eficaz do psicólogo baseiam-se no modelo das organizações japonesas.
Julgue os itens subsecutivos, relativos ao modelo de gestão por competências.
O conceito de entrega refere-se ao saber teórico, responsável e reconhecido, que agrega valor à pessoa.
Psicologia - Psicologia Organizacional - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE) - 2013
No que se refere à atuação do psicólogo em uma organização, tipos de organização, comportamento organizacional e comunicação na organização, julgue os itens que se seguem.
O conflito entre as novas práticas no serviço público, que enfatizam a flexibilidade e a inovação, e as estruturas tradicionais, que ainda são adotadas pelas organizações, inviabiliza a atuação do psicólogo, no que se refere à saúde e ao bem-estar dos trabalhadores.
Julgue os itens subsecutivos, relativos ao modelo de gestão por competências.
O propósito do mapeamento de competências é identificar a lacuna entre competências, ou seja, a equivalência entre as competências necessárias para concretizar a estratégia corporativa e as competências internas existentes na organização.
Psicologia - Documentos em Psicologia - Instituto Brasileiro de Formação e Capacitação (IBFC) - 2013
A produção de documentos psicológicos está no rol de atribuições dos psicólogos. Com base nisso, analise as afirmações abaixo e assinale a alternativa correta:
I- O laudo psicológico é um instrumento frequentemente usado como forma sistemática de comunicar os resultados de um processo avaliativo, e pode ser útil aos profissionais de diversas áreas. II- A Declaração e o Parecer psicológico são documentos decorrentes da avaliação Psicológica. III- No contexto organizacional, o laudo psicológico visa informar a ocorrência de fatos ou situações objetivas relacionadas ao atendimento psicológico. IV- O uso de instrumentos como entrevista, dinâmica de grupo e observação direta deve ser informado em um laudo.Apenas as afirmações II e III são corretas.
Apenas as afirmações I e IV são corretas.
Apenas as afirmações I, II e IV são corretas.
As afirmações I,II,III e IV são corretas.
Psicologia - Psicologia Organizacional - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE) - 2013
No que se refere à atuação do psicólogo em uma organização, tipos de organização, comportamento organizacional e comunicação na organização, julgue os itens que se seguem.
O empowerment é nocivo à saúde do trabalhador, sendo função do psicólogo reduzi-lo.
No que se refere à movimentação de pessoas nas organizações, julgue os itens subsequentes.
A movimentação de pessoas pode ser vertical, horizontal ou diagonal, sendo esta caracterizada pela junção de transferência e promoção do empregado.
Psicologia - Psicologia Organizacional - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE) - 2013
No que se refere à atuação do psicólogo em uma organização, tipos de organização, comportamento organizacional e comunicação na organização, julgue os itens que se seguem.
A terceirização de serviços promove alianças frágeis entre os trabalhadores de uma organização. Nesse contexto, a atuação do psicólogo deve ser voltada para atividades estratégicas de redução das fronteiras organizacionais, com grupos de trabalho flexíveis.
{TITLE}
{CONTENT}
{TITLE}
Aguarde, enviando solicitação...