Questões de Segurança e Saúde no Trabalho (Teoria e Normas)

Suponha-se que uma empresa contrate outra empresa para prestar serviços em suas dependências. Nessa situação, assinale a alternativa correta no que se refere à atuação dos SESMT.

• A. As contratadas devem fornecer técnicos de segurança do seu quadro de pessoal para compor os SESMT da contratante, proporcionalmente ao número de empregados da contratante e da contratada.
• B. Dependendo do número de empregados das contratadas, essas arcarão com despesas de consultoria aos SESMT da contratante.
• C. A contratante deixará a cargo das contratadas a decisão de criarem ou não seus próprios SESMT.
• D. A empresa que contratar outras para prestar serviços em seu estabelecimento pode constituir SESMT comuns para assistência aos empregados das contratadas.
• E. Toda empresa prestadora de serviço deve ter seus próprios SESMT.

De acordo com o Artigo 30 descrito nos requisitos de boas práticas para o processamento de produtos para a saúde estabelecidos pela Agência Nacional de Vigilância Sanitária, o trabalhador que atua no Centro de Material e Esterilização dos serviços de saúde públicos ou privados deve utilizar em todas as áreas técnicas e restritas os seguintes Equipamentos de Proteção Individual − EPI

• A. luvas de cano longo, calçado fechado impermeável e avental de manga longa.
• B. vestimenta privativa, touca e luvas.
• C. máscara, luvas de borracha e calçado fechado.
• D. avental impermeável, touca e óculos de proteção.
• E. vestimenta privativa, touca e calçado fechado.

De acordo com a NR 8 – edificações, nos pisos, escadas, rampas, corredores e passagens dos locais de trabalho, onde houver perigo de escorregamento, serão empregados

• A. balizamento.
• B. delimitadores.
• C. barras de apoio.
• D. materiais ou processos antiderrapantes.

No período de um ano, em um certo estabelecimento, ocorreram 8 acidentes com afastamentos de 8 trabalhadores para um tempo computado de 64 dias, devido às lesões provocadas pelos acidentes. Nesse período, o total de Horas-Homem de Exposição aos Riscos foi de 320 000. As taxas de frequência e de gravidade são, respectivamente,

• A. 200 e 8.
• B. 250 e 4.
• C. 25 e 200.
• D. 5 e 16.
• E. 25 e 16.

Acerca da composição dos SESMT nas empresas, assinale a alternativa correta.

• A. O dimensionamento dos SESMT vincula-se à gradação do risco da atividade principal e ao número total de empregados do estabelecimento.
• B. Para fins de dimensionamento, os canteiros de obras e as frentes de trabalho com até dois mil empregados situados no mesmo estado, no mesmo território ou no Distrito Federal não serão considerados como estabelecimentos, mas como integrantes da empresa de engenharia principal responsável a quem caberá organizar os SESMT.
• C. A empresa poderá constituir SESMT centralizados para atender a um conjunto de estabelecimentos pertencentes a ela, desde que a distância a ser percorrida do estabelecimento em que se situa o serviço a cada um dos demais estabelecimentos não ultrapasse 15 km.
• D. Quando os SESMT possuírem engenheiro de segurança do trabalho e médico do trabalho, será facultado à empresa contratar técnicos de segurança do trabalho e enfermeiros do trabalho.
• E. Se a empresa for obrigada a constituir SESMT, todos os seus integrantes deverão ser empregados da empresa.

No exercício da Administração aplicada à Segurança e Saúde no Trabalho, são imprescindíveis algumas estatísticas, como

• A. o número médio de dias perdidos em consequência de incapacidade temporária total, obtido pela multiplicação do número de tais eventos por um milhão, e dividindo- -se o resultado pelo número total de horas trabalhadas.
• B. a Taxa de Frequência de acidentados com lesão e afastamento, expressa com aproximação de centésimos, e calculada multiplicando-se o número de acidentados com lesão e afastamento por um milhão, e dividindo-se o resultado pelo número de Horas- -Homem de Exposição ao Risco.
• C. a Taxa de Frequência de Acidentes, que deve ser expressa com aproximação de centésimos, e calculada multiplicando-se o número de acidentes por um milhão, e dividindo-se o resultado pelo total de Horas- -Homem Contratadas.
• D. o Índice de Avaliação da Gravidade, que deve ser expresso com aproximação de centésimos, e calculado multiplicando-se o número de dias perdidos por um milhão, e dividindo-se o resultado pelo total de Horas-Homem Trabalhadas.
• E. o número médio de dias debitados em consequência de incapacidade permanente, que é obtido multiplicando- se o número de acidentes associados a tais eventos por um milhão, e dividindo-se o resultado pelo Índice de Gravidade.

Para o dimensionamento dos serviços especializados em engenharia de segurança e em medicina do trabalho (SESMT), cada empresa deverá estar enquadrada no grau de risco de sua atividade principal. Com relação a esse assunto, assinale a alternativa que apresenta o grau de risco de instituição de educação superior (graduação) e instituição de educação profissional de nível técnico, respectivamente.

• A. 1 e 2
• B. 2 e 1
• C. 2 e 2
• D. 2 e 3
• E. 3 e 2

De acordo com a legislação vigente, o treinamento para os membros da CIPA – Comissão Interna de Prevenção de Acidentes deverá contemplar, entre outros, os seguintes itens:

• A. álcool e outras drogas no ambiente de trabalho; metodologia de investigação e análise de acidentes e doenças do trabalho e organização da CIPA e outros assuntos necessários ao exercício das atribuições da Comissão.
• B. princípios gerais de higiene do trabalho e de medidas de controle dos riscos; noções sobre a Síndrome da Imunodeficiência Adquirida – AIDS, e medidas de prevenção e noções sobre acidentes e doenças do trabalho decorrentes de exposição aos riscos existentes na empresa.
• C. estudo do ambiente físico e social, das condições de trabalho, bem como dos riscos originados do processo produtivo; segurança viária e direção defensiva e noções sobre as legislações trabalhista e previdenciária relativas à segurança e saúde no trabalho.
• D. noções sobre Toxicologia Industrial; princípios gerais de proteção de máquinas e arranjo físico e noções sobre as legislações da saúde, trabalhista e previdenciária relativas à segurança e saúde no trabalho.
• E. princípios gerais da prevenção e combate a incêndios; estudo do ambiente e das condições de trabalho insalubres ou perigosas e mapeamento de riscos e medidas de controle coletivas e individuais.

Com relação a aspectos diversos pertinentes à comissão interna de prevenção de acidentes (CIPA), julgue os itens seguintes. Os membros eleitos da CIPA terão mandato com duração de dois anos, sendo-lhes permitida uma reeleição.

• C. Certo
• E. Errado

As inspeções ou verificações de segurança, com diversas modalidades, são ferramentas poderosas para se detectar situações de risco no ambiente de trabalho. A propósito desse tema, assinale a alternativa correta.

• A. São classificadas como inspeções oficiais as inspeções realizadas pelos SESMT.
• B. Considere-se que um funcionário tenha denunciado à CIPA um foco de mosquito aedes aegypti em galões abandonados no pátio da empresa. Nessa situação, se um membro da CIPA fizer a inspeção no local, essa inspeção será chamada de inspeção por denúncia.
• C. Quando as inspeções são realizadas por representantes de diversos setores da empresa, da administração ao operador de máquinas, são classificadas como inspeções parciais.
• D. Quando as inspeções são realizadas por todos os membros da CIPA e dos SESMT, simultaneamente, são chamadas de inspeções gerais.
• E. As inspeções são chamadas de cíclicas quando são realizadas, com aparelhos de medição, por profissionais dos SESMT ou por consultor autônomo em áreas de risco da empresa.