Questões de Segurança e Saúde no Trabalho (Teoria e Normas) do ano 2007

Estudos sobre os principais fatores acidentais relacionados ao ser humano podem se resumir nos itens abaixo menos um, este é:

• A.

  Capacitação profissional

• B.

  Deficiências sensoriais

• C.

  Desenvolvimento da inteligência

• D.

  Atitudes psicomotrizes

A Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) tem como objetivo a prevenção de acidentes e doenças decorrentes do trabalho. Acerca desse assunto, assinale a opção correta

• A.

  Devem constituir CIPA, por estabelecimento, e mantê-la em regular funcionamento as empresas privadas, públicas, sociedades de economia mista, órgãos da administração direta e indireta, instituições beneficentes, associações recreativas, cooperativas e outras instituições que admitam trabalhadores como empregados.

• B.

  Os membros da CIPA, tanto os representantes dos empregadores quanto os dos empregados, são eleitos em escrutínio secreto, do qual participam, independentemente de filiação sindical, exclusivamente os empregados interessados.

• C.

  A CIPA deve ser formada por 11 membros, sendo cinco representantes dos empregados e cinco, do empregador, além do presidente, que é indicado pelo empregador, mas não tem direito a voto.

• D.

  O mandato dos membros eleitos da CIPA tem a duração de um ano, sendo permitidas até duas reeleições consecutivas.

• E.

  É vedada a dispensa, arbitrária ou sem justa causa, do empregado eleito para cargo de direção da CIPA desde sua posse até um ano após o final de seu mandato.

Instruções: Para responder às questões de números 61 a 70 considere as informações abaixo.

           O Engenheiro de Segurança do Trabalho "X" foi chamado para inspecionar uma empresa que produz, embala e comercializa produtos que requerem agentes químicos e ambientes com calor. Em vários locais existem equipamentos que geram ruído e vibração. Nos locais de produção trabalham mais de 300 (trezentos) operários e, na área administrativa, onde são executadas atividades que exigem solicitação intelectual e atenção constante, trabalham mais de 50 (cinqüenta) funcionários. A empresa possui PPRA, CIPA e SEESMT.

No tocante a cada eleição dos membros da CIPA − Comissão Interna de Prevenção de Acidentes, o empregador deve manter a guarda dos documentos relativos por um período mínimo de

• A.

  dois anos.

• B.

  três anos.

• C.

  cinco anos.

• D.

  dez anos.

• E.

  vinte anos.

No que diz respeito à Comissão Interna de Prevenção de Acidentes – CIPA –, nas empresas da indústria da construção, analise:

I. canteiros de obra cuja construção não exceda 180 dias ficam obrigados a constituir CIPA centralizada.

II. as empresas que possuam equipes de trabalho itinerantes deverão considerar como estabelecimento a sede da equipe.

III. as subempreiteiras que, pelo número de empregados, não se enquadram na categoria (um ou mais canteiro de obra com mais de setenta empregados), participarão com, no mínimo, um representante nas reuniões e inspeções realizadas pela CIPA da contratante.

É correto o que consta em

• A.

  I, apenas.

• B.

  II, apenas.

• C.

  II e III, apenas.

• D.

  III, apenas.

• E.

  I, II, e III.

É atribuição da CIPA, Comissão Interna de Prevenção de Acidentes,

I. elaborar normas que possibilitem implementar ações punitivas na solução de problemas de segurança e saúde no trabalho.

II. divulgar aos trabalhadores informações relativas à segurança e à saúde no trabalho.

III. participar, anualmente, em conjunto com a empresa, de campanhas de prevenção da AIDS.

IV. realizar, periodicamente, verificações nos ambientes e condições de trabalho.

V. fiscalizar as determinações da CLT, com relação ao registro dos empregados e aos recolhimentos trabalhistas devidos.

É correto o que consta APENAS em

• A.

  I, II, III e IV.

• B.

  I, IV e V.

• C.

  I e IV.

• D.

  III e V.

• E.

  II, III e IV.

Com base nas normas de segurança e medicina do trabalho, julgue os seguintes itens

A CF veda a dispensa arbitrária ou sem justa causa do empregado eleito para cargo de direção da comissão interna de prevenção de acidentes de trabalho (CIPA), desde o registro da candidatura até um ano após o final do seu mandato. Quanto ao suplente da representação dos empregados na CIPA, embora a lei não o mencione, a jurisprudência o considera beneficiário da mesma garantia prevista para o titular.

• C. Certo
• E. Errado

A respeito de higiene industrial e segurança do trabalho, julgue os itens seguintes.

Embora a comissão interna de prevenção de acidentes (CIPA) seja órgão bastante útil nas atividades educativas, sua criação é opcional para empresas com mais de cem funcionários.

• C. Certo
• E. Errado

Uma empresa especializada em estruturas metálicas foi contratada por uma refinaria de petróleo para construção de um tanque em suas instalações, para futura interligação a outro tanque já em operação há 5 anos. A contratante, com 1.400 empregados, e a contratada, com 40 empregados, seguem o regime da CLT. No segundo mês de atividade, um operador de uma máquina lixadeira manual sofreu ferimento no braço esquerdo e ficou afastado por 10 dias. Naquele mesmo mês, com 8.000 horas-homem de exposição ao risco (hher), outros 3 acidentes ocorreram, provocando mais 22 dias de afastamento. Nas operações de soldagem, a empresa instalou biombos para proteção e isolamento das áreas circunvizinhas.

Considerando essa situação hipotética, a legislação prevencionista, as NRs, e a NBR-14280, julgue os itens a seguir.

Os biombos são equipamentos de proteção individual.

• C. Certo
• E. Errado

Uma empresa especializada em estruturas metálicas foi contratada por uma refinaria de petróleo para construção de um tanque em suas instalações, para futura interligação a outro tanque já em operação há 5 anos. A contratante, com 1.400 empregados, e a contratada, com 40 empregados, seguem o regime da CLT. No segundo mês de atividade, um operador de uma máquina lixadeira manual sofreu ferimento no braço esquerdo e ficou afastado por 10 dias. Naquele mesmo mês, com 8.000 horas-homem de exposição ao risco (hher), outros 3 acidentes ocorreram, provocando mais 22 dias de afastamento. Nas operações de soldagem, a empresa instalou biombos para proteção e isolamento das áreas circunvizinhas.

Considerando essa situação hipotética, a legislação prevencionista, as NRs, e a NBR-14280, julgue os itens a seguir.

A empresa contratante deverá ter mais de um técnico de segurança do trabalho em seu SESMT.

• C. Certo
• E. Errado

Uma empresa especializada em estruturas metálicas foi contratada por uma refinaria de petróleo para construção de um tanque em suas instalações, para futura interligação a outro tanque já em operação há 5 anos. A contratante, com 1.400 empregados, e a contratada, com 40 empregados, seguem o regime da CLT. No segundo mês de atividade, um operador de uma máquina lixadeira manual sofreu ferimento no braço esquerdo e ficou afastado por 10 dias. Naquele mesmo mês, com 8.000 horas-homem de exposição ao risco (hher), outros 3 acidentes ocorreram, provocando mais 22 dias de afastamento. Nas operações de soldagem, a empresa instalou biombos para proteção e isolamento das áreas circunvizinhas.

Considerando essa situação hipotética, a legislação prevencionista, as NRs, e a NBR-14280, julgue os itens a seguir.

A contratante tem grau de risco 3, conforme NR-4, quadro I.

• C. Certo
• E. Errado