Questões de Segurança e Saúde no Trabalho (Teoria e Normas) do ano 2011

Um empregado de uma indústria farmacêutica, com 42 anos de idade, passa a maior parte do tempo no trabalho em pé, diante de uma bancada com esteira deslizante, realizando a checagem de rótulos e lacres de embalagens de vidro. Em determinado dia, ele procurou o ambulatório da empresa, após ter deixado cair algumas embalagens de vidro, que se quebraram, provocando-lhe cortes nos dedos de sua mão direita. Durante o atendimento, o empregado queixou-se de visão turva, cefaleia, dor e adormecimento nos braços e nos dedos da mão direita, agravados pela perda de força, sintomas que tiveram início a seis meses.

Considerando essa situação hipotética, julgue os itens a seguir.

A cefaleia e a tontura podem estar relacionadas a deficiência visual, razão por que deve ser realizado teste visual e solicitada a avaliação, pela equipe de segurança do trabalho, da iluminação no local onde o empregado trabalha.

• C. Certo
• E. Errado

Com relação ao PCMSO, julgue os itens subsequentes.

O PCMSO deve conter medidas para a prevenção, o rastreamento e o diagnóstico precoce dos agravos à saúde relacionados ao trabalho, das doenças profissionais e dos danos irreversíveis.

• C. Certo
• E. Errado

Com relação ao PCMSO, julgue os itens subsequentes.

O atestado de saúde ocupacional do trabalhador pode ser emitido desde que o ambiente onde o trabalho é exercido não apresente riscos ocupacionais.

• C. Certo
• E. Errado

Com relação ao PCMSO, julgue os itens subsequentes.

A perda auditiva induzida por pressão sonora elevada é indicativa de inaptidão para o trabalho.

• C. Certo
• E. Errado

Com relação ao PCMSO, julgue os itens subsequentes.

O exame médico admissional pode ser realizado até trinta dias após a contratação do trabalhador.

• C. Certo
• E. Errado

De acordo com a Norma Regulamentadora − n^o 18 − NR-18 − Condições e Meio Ambiente do Trabalho na Indústria da Construção, as instalações sanitárias devem

• A.

  estar situadas em locais de fácil e seguro acesso, não sendo permitido um deslocamento superior a 120 metros do posto de trabalho aos gabinetes sanitários, mictórios e lavatórios.

• B.

  ter pisos impermeáveis, laváveis e de acabamento anti-mofo, com pé direito mínimo de 2,20 m e área de circulação interna mínima de 1 m² para cada 2 conjuntos de sanitários.

• C.

  ter o local destinado ao vaso sanitário com área mínima de 1,00 m² e ser provido de porta com trinco interno e borda inferior de, no máximo, 15 cm, além de divisórias com altura mínima de 1,80 m.

• D.

  ser constituídas de lavatório, vaso sanitário e mictório, na proporção de 1 conjunto para cada grupo de 15 trabalhadores ou fração, bem como de chuveiro, na proporção de 1 unidade para cada grupo de 12 trabalhadores ou fração.

• E.

  ter os lavatórios ligados diretamente à rede de águas servidas, quando houver, instalados a uma altura de 0,70 m do piso e espaçamento mínimo entre si de 0,50 m.

Uma empresa terceirizada foi contratada para prestar serviços de escavação e terraplenagem em uma obra de um prédio comercial. Vários trabalhadores se apresentaram para o trabalho entre eles, ajudantes, oficiais, encarregados, operadores de máquinas, operadores de equipamentos, soldadores e eletricistas. Todos os trabalhadores passaram por treinamento interno de prevenção de acidentes, receberam seus EPI’s, tiveram seus registros na empresa terceirizada verificados e estavam exercendo suas funções de carteira. Porém, após alguns dias de trabalho e durante uma vistoria de rotina ao canteiro, o fiscal de obras exigiu que todos, exceto os ajudantes, parassem suas atividades. O fiscal pôde fazer isso porque

• A.

  qualquer trabalhador oficial, exceto ajudantes, precisa de registro na CIPA.

• B.

  nenhum dos trabalhadores envolvidos na paralisação tinha mais que 6 meses de registro em carteira.

• C.

  os trabalhadores em questão não tinham registro adequado de ASO.

• D.

  a empresa não possuía representação no MTE em relação a seu SESMIT.

• E.

  nem o PCMAT nem o PCMSO tinham o registro do nome dos empregados.

Todos os trabalhadores dos serviços de saúde com possibilidade de exposição a agentes biológicos devem utilizar vestimenta de trabalho adequada e em condições de conforto. Considera-se que, nessa situação,

• A.

  o uso de luvas substitui a lavagem das mãos.

• B.

  o uso dessa vestimenta não deve gerar ônus para o trabalhador.

• C.

  o uso de máscaras permite o manuseio de lentes de contato nos postos de trabalho.

• D.

  a utilização dessa vestimenta dispensa outras medidas de prevenção de acidentes.

• E.

  os calçados abertos são permitidos para o conforto.

Um importante parâmetro de acompanhamento da saúde do trabalhador é a avaliação

• A.

  periódica.

• B.

  admissional.

• C.

  demissional.

• D.

  de retorno ao trabalho.

• E.

  de mudança de função.

Em uma indústria, a participação com o Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT) das discussões promovidas pelo empregador, para avaliar os impactos de alterações no ambiente e no processo de trabalho, relacionados à segurança e saúde dos trabalhadores, é atribuição do(a)

• A.

  MTE

• B.

  MS

• C.

  CIPA

• D.

  SIPAT

• E.

  Fundacentro