Questões de Administração

A respeito de instituições de direito público e privado, julgue os itens que seguem.

O ciclo de vida do ativo patrimonial encerra-se com a remoção, que no hospital privado, por meio da alienação do bem, é realizada sem dificuldade. No hospital público, por sua vez, a renovação se dá obrigatoriamente por meio da doação de bens a instituições de caridade previamente autorizadas pela comissão de alienação.

• C. Certo
• E. Errado

Uma das abordagens mais populares do marketing é aquela que o considera como um processo de decisões gerenciais – a administração de marketing. Para suporte à decisão empresarial de Marketing, são necessários dados e informações que podem ser obtidos por meio dos processos de pesquisa de Marketing e pelos Sistemas de Informações de Marketing e Sistemas de Suporte às Decisões [de Marketing]. Uma das diferenças entre os Sistemas de Informação de Marketing e os Sistemas de Suporte às Decisões [de Marketing] é que no segundo:

• A.

  há uma clara focalização nas responsabilidades, estilos e necessidades de informação de cada decisor;

• B.

  há melhorias significativas na qualidade das decisões em função do esclarecimento do significado dos dados brutos;

• C.

  são utilizadas redes de comunicação para acesso priorizado aos bancos de dados;

• D.

  há maior adaptabilidade às mudanças no ambiente por ser aplicável a problemas não estruturados;

• E.

  é possível trabalhar volumes de dados significativamente maiores que no primeiro.

A administração financeira é uma ferramenta importante para a tomada de decisões gerenciais. Acerca desse assunto, julgue os itens seguintes.

A taxa média de atratividade (TMA) é um indicador da rentabilidade do projeto, e deve ser comparada com a taxa interna de retorno (TIR) do investimento. Assim, se o percentual da TMA for superior ao da TIR, então recomenda-se o investimento no projeto em análise.

• C. Certo
• E. Errado

Considerando o relato acima apresentado, julgue os próximos itens, acerca do trabalho em equipe.

O exemplo ilustra como o trabalho em equipe requer uma divisão clara das atividades e atribuições dos membros.

• C. Certo
• E. Errado

A cultura organizacional dispõe de indicadores importantes que o administrador deve sempre acompanhar, visto que o bom convívio interno contribui para que as empresas enfrentem um mercado cada vez mais competitivo. A respeito da gestão de recursos humanos focada na cultura organizacional, julgue os itens que se seguem.

Na classificação do clima organizacional quanto à relação com o futuro, as organizações são classificadas em adaptativas e não-adaptativas.

• C. Certo
• E. Errado

Sobre o tema ‘planejamento estratégico’, é correto afirmar:

• A. a análise das ameaças e oportunidades do ambiente externo da organização é mais importante que a análise dos pontos fracos e fortes de seu ambiente interno.
• B. é um processo que abrange a organização de forma sistêmica, compreendendo todas as suas potencialidades e capacidades.
• C. os conceitos de missão e visão se equivalem, podendo um substituir o outro.
• D. conta, atualmente, com uma metodologia padronizada para aplicação nas diversas organizações, sejam elas públicas ou privadas.
• E. uma vez iniciado, pode ser revisto apenas de ano em ano, desde que tais revisões tenham sido previstas em sua formatação original.

No que concerne a administração financeira e orcamentária, julgue os próximos itens.

As despesas de custeio, as inversões financeiras e as transferências correntes fazem parte das despesas correntes.

• C. Certo
• E. Errado

Dentre as diversas características da Comunicação Integrada de Marketing, podem ser citadas:

• A.

  a utilização dos compostos de produto, preço, praça e promoção;

• B.

  a consideração sobre as necessidades dos clientes, sobre o comportamento de compra e o estudo da concorrência e do consumo;

• C.

  a utilização da propaganda, da promoção de vendas, do marketing direto e da venda pessoal;

• D.

  o foco no cliente, no concorrente, na rentabilidade no longo prazo e no trabalho interfuncional;

• E. a influência sobre o comportamento, a busca pela sinergia entre todos os elementos de comunicação e a contribuição na construção de relacionamentos.

Sobre o tema "motivação, clima e cultura", podemos afirmar corretamente que:

• A.

  um funcionário satisfeito também está, necessariamente, motivado.

• B.

  análises de clima não se prestam para orientar políticas de recursos humanos.

• C.

  cultura e clima organizacional são variáveis independentes entre si, que não se comunicam.

• D.

  de uma forma geral, os elementos da cultura podem ser alterados no curto prazo.

• E.

  o salário, isoladamente, não se constitui em um fator motivacional.

Considerando o relato acima apresentado, julgue os próximos itens, acerca do trabalho em equipe.

A satisfação dos membros com a equipe, como foi ilustrado no exemplo, é um dos critérios de efetividade de equipes.

• C. Certo
• E. Errado