Questões de Administração

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Por funções organizacionais formais dos grupos, entendem- se aqueles aspectos da atividade do grupo que coincidem com a missão básica da organização. Diversas dessas funções podem ser identifi cadas. Assinale a assertiva incorreta:

  • A.

    Um grupo não pode ser um mecanismo de solução de problemas, pois o trabalho em grupo por natureza é complexo.

  • B.

    Um grupo pode ser usado para facilitar a implementação de decisões complexas.

  • C.

    Um grupo pode desempenhar decisivas funções de ligação ou coordenação entre diversos departamentos.

  • D.

    Um grupo pode ser um meio de trabalhar numa tarefa complexa e interdependente.

Com relação ao assunto mencionado no texto acima, julgue os itens que se seguem.

Em um processo de negociação, o nível de confiança entre os negociadores é um dos fatores a serem considerados para a determinação da estratégia a utilizar. Níveis de confiança baixos levam a negociação para o lado competitivo, enquanto níveis de confiança alto favorecem uma negociação cooperativa.

  • C. Certo
  • E. Errado

Considerando essa situação hipotética, julgue os itens seguintes.

A JPrudente possui uma departamentalização unicamente funcional.

  • C. Certo
  • E. Errado

Assinale a alternativa correta:

  • A.

    A descentralização prende os executivos centrais da organização a um grande número de detalhes gerenciais e operacionais.

  • B.

    A descentralização desestimula a iniciativa e o senso de responsabilidade.

  • C.

    Existe centralização administrativa quando a maioria das decisões é tomada pelos titulares situados nos extratos superiores da empresa.

  • D.

    As alternativas a, b e c estão corretas.

Sobre as funções da administração, ou o chamado processo administrativo, é incorreto afi rmar:

  • A.

    Alguns autores classifi cam como sendo: Planejar, Organizar, Controlar Coordenar e Comandar – POC3.

  • B.

    Alguns autores classifi cam como sendo: Planejamento, Organização, Controle e Direção – POCD.

  • C.

    Foi inicialmente formulado por Taylor, Pai da Administração Científi ca.

  • D.

    Compõem o conceito de "Administrar" ou "Administração".

Com relação ao assunto mencionado no texto acima, julgue os itens que se seguem.

A negociação é um processo social utilizado para fazer acordos por meio do estabelecimento de regras de relacionamento mútuo ou quando se deseja mudar as regras de um acordo em vigência.

  • C. Certo
  • E. Errado

A ferramenta para a gestão de qualidade, que contribui para a identificação, otimização e descrição de processos, facilitando a tomada de decisão, é o:

  • A.

    fluxograma.

  • B.

    histograma.

  • C.

    organograma.

  • D.

    gráfico de estratificação.

  • E.

    diagrama de causa e efeito.

Na mensuração e avaliação do desempenho de um empregado podemos citar três categorias de métodos: comparação com padrões absolutos, com padrões relativos e com padrões objetivos. Na segunda categoria as pessoas são comparadas entre si e os métodos mais usuais são: a classificação pela ordem de grupo, a classificação individual e a comparação aos pares. Comparando os métodos podemos dizer que a classificação:

  • A.

    pela ordem de grupo tem uma desvantagem, pois pode forçar a identificação do "melhor dos melhores" em um grupo assim como do "melhor dos piores" em outro grupo, o que não ocorre com a classificação individual;

  • B.

    pela ordem de grupo e a classificação individual são basicamente a mesma técnica;

  • C.

    individual tem uma desvantagem, pois pode forçar a identificação do "melhor dos melhores" em um grupo assim como do "melhor dos piores" em outro grupo, o que não ocorre com a classificação pela ordem de grupo;

  • D.

    individual não permite vínculos, o que é permitido na classificação pela ordem de grupo;

  • E.

    individual obriga o avaliador a comparar todos os empregados uns com os outros, o que não ocorre com a classificação pela ordem de grupo.

O memorando é uma modalidade de comunicação entre unidades administrativas de um mesmo órgão oficial e que tem como principal característica:

  • A. agilidade
  • B. flexibilidade
  • C. informalidade
  • D. temporariedade
  • E. despadronização

O controle para ser efetivo deve subordinar-se a princípios básicos. Assinale a alternativa correta:

  • A.

    Da garantia do objetivo, da efi cácia, da ação corretiva, da economia, do ponto estratégico.

  • B.

    Da efi ciência, da efi cácia, da efetividade, da organização.

  • C.

    Do ponto estratégico, do ponto tático, do ponto operacional.

  • D.

    Da garantia do objetivo, da efi cácia, da ação coletiva, da economia, da contabilidade.

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