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Administração - Comunicação Empresarial - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE) - 2004
Tendo em vista alguns aspectos gerais das organizações, julgue os itens a seguir.
O controle é uma das funções da comunicação interpessoal nas organizações.
A liderança não deve ser confundida com direção ou gerência. O líder deve estar presente em todos os níveis hierárquicos e em todas as áreas de atuação. É correto afirmar que a liderança divide-se em
autocrática, eficaz e democrática.
eficiente, eficaz e liberal.
autocrática, democrática e liberal.
eficiente, autocrática e democrática.
eficiente, eficaz e democrática.
Dentro dos diferentes critérios ou tipos de departamentalização, temos que a organização:
Acerca do planejamento organizacional, julgue os itens subseqüentes.
Uma das principais finalidades da função controle é verificar se as estratégias definidas anteriormente estão levando aos resultados esperados.
Administração - Processo Administrativo / Funções Administrativas - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE) - 2004
Julgue os itens seguintes, relativos a aspectos gerais da administração.
As estruturas funcionais contam com mais chefias para a coordenação dos trabalhos na organização, enfatizam a especialização, possibilitando o ganho de escala, sendo indicadas, ainda, quando o ambiente externo é turbulento e instável e quando a organização conta com muitas linhas de produtos.
Administração - Administração de Recursos Materiais e Patrimoniais - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE) - 2004
Com relação aos conceitos utilizados na administração de material no âmbito do governo federal, julgue os itens seguintes.
Aceite é o ato pelo qual o material encomendado é entregue ao órgão público no local previamente designado, apenas transferindo-se a responsabilidade pela guarda e conservação do material do fornecedor ao órgão recebedor.
Administração - Abordagem Comportamental da Administração - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE) - 2004
Tendo em vista alguns aspectos gerais das organizações, julgue os itens a seguir.
Todo grupo bem treinado e capacitado para realizar eficientemente suas atividades pode ser considerado como equipe de trabalho.
Administração - Administração de Recursos Materiais e Patrimoniais - COVEST Comissão de Processos Seletivos e Treinamentos (COVEST) - 2004
O que se deve fazer se algum equipamento for furtado?
Não informar a ninguém, pois você pode ser prejudicado.
Informar ao órgão responsável pelo patrimônio as especificações do bem e seu número de registro, para as devidas providências.
Informar aos seus colegas de trabalho.
Informar ao Departamento de Pessoal.
Informar primeiro ao delegado de polícia militar e, depois, ao Diretor da instituição.
Administração - Avaliação de Desempenho - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE) - 2004
Considerando a administração de recursos humanos, área importante para o bom desempenho de uma organização, julgue os itens subseqüentes.
Em relação à avaliação de desempenho, é necessário ressaltar que o treinamento dos avaliadores deve ser contínuo, porque os efeitos do treinamento normalmente diminuem ao longo do tempo.
Administração - Avaliação de Desempenho - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE) - 2004
O indivíduo é considerado pelas organizações modernas como seu principal valor. É necessário, portanto, que as organizações empreendam políticas que possam levá-las a alcançar maiores retornos de seus empregados. Nesse contexto, a administração de recursos humanos tem inúmeras funções relevantes, como a de auxiliar na captação e na retenção de talentos para a empresa. Acerca da administração de recursos humanos, julgue os itens subseqüentes.
Na avaliação de desempenho, o método de escalas gráficas de classificação permite análises quantitativa e comparada.
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