Questões de Administração da Fundação de Estudos e Pesquisas Sócio-Econômicos (FEPESE)

Sobre liderança é incorreto afirmar:

• A.

  A liderança não interfere no clima organizacional, até porque são elementos completamente distintos e independentes no processo administrativo.

• B.

  A liderança é a infl uência interpessoal exercida em uma situação e dirigida por meio do processo da comunicação humana à consecução de um ou mais objetivos específi cos.

• C.

  A liderança é um fenômeno social e ocorre exclusivamente em grupos sociais.

• D.

  A liderança é a capacidade de infl uenciar as pessoas a fazerem aquilo que devem.

Assinale a alternativa correta:

• A.

  A Psicologia Organizacional, como campo de estudo, está intimamente vinculada ao reconhecimento de que as organizações não são sistemas sociais complexos e de que quase todas as questões que se possam levantar com referência aos fatores do comportamento humano individual dentro das organizações têm de ser focalizadas de acordo com a perspectiva do sistema social em sua totalidade.

• B.

  A Psicologia Organizacional, como campo de estudo, está intimamente vinculada ao reconhecimento de que as organizações são sistemas sociais complexos e de que quase todas as questões que se possam levantar com referência aos fatores do comportamento humano individual dentro das organizações têm de ser focalizadas de acordo com a perspectiva do sistema social em sua totalidade.

• C.

  A Psicologia Organizacional, como campo de estudo, está intimamente vinculada ao reconhecimento de que as organizações são sistemas sociais complexos e de que quase todas as questões que se possam levantar com referência aos fatores do comportamento humano individual dentro das organizações têm de ser focalizadas de acordo com a perspectiva do sistema social fechado.

• D.

  A Psicologia Organizacional, como campo de estudo, está intimamente vinculada ao reconhecimento de que as organizações são sistemas sociais inferiores e de que quase todas as questões que se possam levantar com referência aos fatores do comportamento humano individual dentro das organizações têm de ser focalizadas de acordo com a perspectiva do sistema social em sua totalidade.

São três os estilos de liderança: autocrática, democrática e liberal. Colocar LA quando o assunto se referir à liderança autocrática, LD quando se referir à liderança democrática e LL quando se referir à liderança liberal.

( ) O líder fixa as diretrizes, sem qualquer participação do grupo.

( ) O líder não tenta avaliar ou regular o curso dos acontecimentos.

( ) A divisão das tarefas fica a critério do próprio grupo e cada membro tem a liberdade de escolher os seus companheiros de trabalho.

( ) O líder determina a tarefa que cada um deve executar e qual o seu companheiro de trabalho.

( ) Há liberdade completa para as decisões grupais ou individuais, com a participação mínima do líder.

( ) O líder é dominador e "pessoal" nos elogios e nas críticas ao trabalho de cada membro.

( ) As diretrizes são debatidas e decididas pelo grupo, estimulado e assistido pelo líder.

A seqüência assinalada acima é:

• A.

  LA, LD, LL, LA, LD, LA, LL

• B.

  LA, LL, LD, LA, LL, LA, LD

• C.

  LD, LL, LA, LD, LL, LD, LD

• D.

  LL, LA, LD, LL, LA, LL, LD

Existem três razões que explicam a existência das organizações. Assinale a alternativa correta:

• A.

  Razões materiais, razões estáticas, razões emocionais.

• B.

  Razões psicológicas, razões fi nanceiras e razões causais.

• C.

  Razões sociais, razões materiais e efeito sinérgico.

• D.

  Razões sociais, razões materiais e razões óbvias.

Uma empresa qualquer obteve no ano de 2004 lucro de R$ 50.000,00, após dedução do imposto de renda. As despesas de depreciação foram de R$ 10.000,00 e foi feito um pagamento de R$ 5.000,00 relativo à amortização de um título de dívida. Neste ano, o fluxo de caixa operacional da empresa, em reais, foi:

• A.

  35.000,00

• B.

  40.000,00

• C.

  55.000,00

• D.

  65.000,00

Assinale a alternativa incorreta:

• A.

  Organizações são unidades sociais (ou agrupamentos humanos), intencionalmente construídas e reconstruídas, a fi m de atingir objetivos específi cos.

• B.

  Uma organização sempre constitui uma unidade pronta e acabada, sem ser afetada pelas mudanças do ambiente externo, até porque dessa forma seria impossível de ser administrada.

• C.

  Uma organização nunca constitui uma unidade pronta e acabada, mas um organismo vivo e sujeito a mudanças.

• D.

  Organizações formais são as caracterizadas por regras e regulamentos formalizados por escrito e por estruturas de posições e hierarquia que ordenam as relações entre os indivíduos ou órgãos componentes.

As atividades do administrador financeiro podem ser relacionadas às demonstrações financeiras básicas da empresa. Tendo como base o Balanço Patrimonial, suas atividades primárias fundamentais são:

(1) realizar análises e planejamento financeiro;

(2) tomar decisões de investimento; e

(3) tomar decisões de financiamento.

Dentre as opções abaixo, assinale a opção incorreta:

• A.

  Análise e planejamento financeiro dizem respeito à transformação dos dados financeiros, de forma que possam ser utilizados para monitorar a situação financeira da empresa.

• B.

  As atividades referentes às decisões de financiamento relacionam-se com o lado direto do Balanço Patrimonial.

• C.

  As decisões de financiamento determinam quais são os melhores ativos permanentes a adquirir, assim como quando os ativos existentes precisam ser modificados, substituídos ou liquidados.

• D.

  As decisões de investimento do administrador financeiro determinam a combinação e o tipo de ativos constantes do balanço patrimonial da empresa.

Todas as empresas, independente de tamanho, apresentam três níveis organizacionais. Assinale a alternativa correta:

• A.

  Nível estratégico, tático e técnico recursivo.

• B.

  Nível estratégico, nível institucional e nível racional.

• C.

  Nível institucional, nível intermediário e nível operacional.

• D.

  Nível intelectual amplo, nível intelectual intermediário e nível intelectual operacional.

"Do ponto de vista estritamente financeiro, o risco refere- se à variabilidade de retornos relativos a um ativo" (Gitman, 1997). Dentre as proposições apresentadas abaixo, destaque a opção correta:

• A.

  A probabilidade pode ser usada para se ter noção do risco, enquanto a análise de sensibilidade pode ser usada para uma avaliação mais quantitativa do risco.

• B.

  O coefi ciente de variação é uma medida de dispersão relativa: quanto mais alto o coefi ciente de variação, menor será o risco.

• C.

  O risco do ativo pode ser medido por uma faixa que é encontrada, subtraindo-se os resultados pessimistas dos resultados otimistas.

• D.

  Quanto maior for a faixa para um dado ativo, menor é a variabilidade, ou risco, que ele apresenta.

A estrutura organizacional representa os órgãos que compõem a empresa e as suas relações de interdependência e deve reunir quatro características: diferenciação, formalização, centralização e integração.

Sobre o assunto, relacione as colunas:

1. Diferenciação

2. Formalização

3. Centralização

4. Integração

( ) Refere-se à localização e distribuição da autoridade para tomar decisões.

( ) Refere-se à divisão do trabalho organizacional em departamentos ou subsistemas e em camadas de níveis hierárquicos.

( ) Refere-se aos meios de coordenação e de entrosamento entre as partes da organização.

( ) Refere-se à existência de regras e regulamentos para prescrever como, quando e por quem as tarefas serão executadas.

A seqüência assinalada acima é:

• A.

  4, 1, 2, 3

• B.

  3, 2, 4, 1

• C.

  3, 1, 4, 2

• D.

  1, 3, 2, 4