Questões de Direito Processual do Trabalho

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Contra Acórdão proferido em Agravo de Petição por uma das Turmas do Tribunal, com ofensa direta e literal de norma da Constituição Federal, o recurso cabível é o

  • A. de apelação.
  • B. de revista.
  • C. ordinário.
  • D. agravo regimental.
  • E. agravo de instrumento.

Analise as afirmativas e assinale a alternativa correta quanto aos limites à terceirização na jurisprudência trabalhista.

I. A contratação de trabalhadores por empresa interposta é ilegal, formando-se o vínculo diretamente com o tomador dos serviços, salvo no caso de trabalho temporário.

II. A contratação irregular de trabalhador, mediante empresa interposta, não gera vínculo de emprego com os órgãos da administração pública direta, indireta ou fundacional.

III. Não forma vínculo de emprego com o tomador a contratação de serviços de vigilância e de conservação e limpeza, bem como a de serviços especializados ligados a atividade-meio do tomador, desde que inexistente a pessoalidade e a subordinação direta.

IV. O inadimplemento das obrigações trabalhistas, por parte do empregador, implica a responsabilidade subsidiária do tomador dos serviços, quanto àquelas obrigações, inclusive quanto aos órgãos da administração direta, das autarquias, das fundações públicas, das empresas públicas e das sociedades de economia mista, desde que hajam participado da relação processual e constem também do título executivo judicial.

  • A.

    Apenas a afirmativa IV está certa.

  • B.

    Apenas a afirmativa II está certa.

  • C.

    Apenas as afirmativas I e III estão certas.

  • D.

    Todas as afirmativas estão certas.

  • E.

    Todas as afirmativas estão erradas.

Compete às Delegacias Regionais do Trabalho, nos limites de sua jurisdição:

Assinale a alternativa correta.

  • A.

    Somente as afirmativas I e III são verdadeiras.

  • B.

    Somente as afirmativas III e IV são verdadeiras.

  • C.

    Somente as afirmativas II e III são verdadeiras.

  • D.

    Somente as afirmativas I e IV são verdadeiras.

  • E.

    Somente as afirmativas II e IV são verdadeiras.

É fonte subsidiária do processo do trabalho

  • A.

    o Código de Processo Penal.

  • B.

    o Código de Processo Civil.

  • C.

    a Lei de Recuperação de Créditos.

  • D.

    o Estatuto dos Servidores Públicos.

  • E.

    o Código Comercial.

Em relação às testemunhas, cada parte poderá ouvir, no procedimento ordinário e no sumaríssimo,

  • A.

    6 (seis) e 3 (três) testemunhas, respectivamente.

  • B.

    3 (três) e 6 (seis) testemunhas, respectivamente.

  • C.

    3 (três) em ambos os procedimentos.

  • D.

    2 (duas) em ambos os procedimentos.

  • E.

    3 (três) e 2 (duas) testemunhas, respectivamente.

De acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho, em relação aos atos, termos e prazos processuais é correto afirmar que

  • A. os prazos processuais são contínuos e irreleváveis, não podendo, em nenhuma hipótese, serem prorrogados.
  • B. os prazos processuais contam-se com a inclusão do dia do começo e exclusão do dia do vencimento.
  • C. a penhora poderá realizar-se em domingo ou dia feriado, mediante autorização expressa do juiz.
  • D. em regra, os documentos juntos aos autos poderão ser desentranhados em qualquer momento, independentemente de ter ocorrido o encerramento do processo.
  • E. os atos e termos processuais poderão ser datilografados ou a carimbo, sendo vedado o ato processual escrito a tinta.

Considere as seguintes assertivas a respeito das Exceções no Processo do Trabalho:

I. Apresentada a exceção de incompetência, abrir-seá vista dos autos ao exceto, por cinco dias improrrogáveis, devendo a decisão ser proferida na primeira audiência ou sessão que se seguir.

II. O parentesco por consangüinidade ou afinidade até o quarto grau civil do juiz com relação à pessoa dos litigantes é causa de suspeição do juízo, que poderá ser oposta através de exceção.

III. Nas causas da jurisdição da Justiça do Trabalho, somente as exceções de suspeição ou incompetência acarretam a suspensão do feito.

De acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho, está correto APENAS o que se afirma em:

  • A. I.
  • B. I e II.
  • C. I e III.
  • D. II e III.
  • E. III.

De acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho, o Procedimento Sumaríssimo

  • A. poderá ser aplicado nas demandas em que é parte a Administração Pública autárquica e fundacional.
  • B. será aplicado nos dissídios individuais cujo valor não exceda a sessenta vezes o salário mínimo vigente na data do ajuizamento da reclamação.
  • C. será aplicado nos dissídios individuais cujo valor não exceda a vinte vezes o salário mínimo vigente na data do ajuizamento da reclamação.
  • D. terá todas as provas produzidas na audiência de instrução e julgamento, ainda que não requeridas previamente.
  • E. permite às partes arrolarem até no máximo 3 testemunhas cada, as quais comparecerão à audiência de instrução e julgamento independentemente de intimação.

De acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho, em relação as provas, é correto afirmar que

  • A. cada uma das partes poderá indicar até 4 testemunhas, inclusive quando se tratar de inquérito.
  • B. o depoimento das partes e testemunhas que não souberem falar a língua nacional será feito por meio de intérprete nomeado pelo juiz.
  • C. a testemunha que for parente até o quarto grau civil de qualquer das partes, não prestará compromisso e seu depoimento valerá como simples informação.
  • D. o depoimento de uma testemunha poderá ser ouvido pelas demais que tenham de depor no processo.
  • E. em regra, as testemunhas comparecerão a audiência mediante expressa e comprovada notificação ou intimação.

Nos termos da Constituição Federal, o Tribunal Superior do Trabalho compor-se-á de

  • A.

    vinte e um Ministros, escolhidos dentre brasileiros com mais de trinta e cinco e menos de sessenta anos, nomeados pelo Presidente do Senado Federal após aprovação pela maioria simples do Congresso Nacional.

  • B.

    vinte e cinco Ministros, escolhidos dentre brasileiros com mais de trinta e menos de sessenta e cinco anos, nomeados pelo Presidente do Congresso Nacional, após aprovação pela maioria absoluta da Câmara dos Deputados.

  • C.

    vinte e sete Ministros, escolhidos dentre brasileiros com mais de trinta e cinco e menos de sessenta e cinco anos, nomeados pelo Presidente da República após aprovação pela maioria absoluta do Senado Federal.

  • D.

    dezenove Ministros, escolhidos dentre brasileiros com mais de trinta e menos de sessenta e cinco anos, nomeados pelo Presidente da Câmara dos Deputados após aprovação pela maioria simples dos seus membros.

  • E.

    dezessete Ministros, escolhidos dentre brasileiros com mais de trinta e cinco e menos de sessenta anos, nomeados pelo Presidente do Senado Federal após aprovação pela maioria absoluta dos seus membros.

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