Questões de Psicologia

Lista completa de Questões de Psicologia para resolução totalmente grátis. Selecione os assuntos no filtro de questões e comece a resolver exercícios.

Ainda com relação aos mecanismos de seleção, avaliação e utilização dos recursos humanos nas organizações, julgue os itens que se seguem.

Por serem orientadas para a transmissão da cultura organizacional, as ações de treinamento favorecem experiências de aprendizagem social de valores.

  • C. Certo
  • E. Errado

Ainda com relação aos mecanismos de seleção, avaliação e utilização dos recursos humanos nas organizações, julgue os itens que se seguem.

O custo-hora de treinamento e o índice comparativo de treinamento por indivíduo são exemplos de resultados de treinamento vinculados ao desempenho no cargo e na equipe.

  • C. Certo
  • E. Errado

A Curva Yerkes-Dodson, utilizada para explicar a relação entre estresse e desempenho, indica que

  • A. quanto maior o estresse, menor o desempenho.
  • B. quanto maior o estresse, maior o desempenho
  • C. existe um nível ótimo de estresse que está relacionado a um maior desempenho
  • D. o estresse não pode explicar diferentes níveis de desempenho.
  • E. o desempenho irá depender dos sintomas de estresse observados na empresa.

O assédio sexual é um problema que vem sendo crescentemente relatado nas organizações e é legalmente definido como qualquer comportamento de fundo sexual que:

I – seja direcionado por um homem a uma mulher no ambiente de trabalho;

II – seja sabidamente indesejado e tenha um efeito adverso na condição de emprego de uma pessoa;

III – seja direcionado por um superior a seu subordinado no ambiente de trabalho;

IV – crie um ambiente de trabalho hostil e intimidador;

V – interfira no desempenho profissional de uma pessoa.

É(São) correta(s) APENAS a(s) proposição(ões)

  • A. IV.
  • B. I e III.
  • C. I, II e III.
  • D. II, III e IV
  • E. II, IV e V.

Como são denominadas as respostas perceptivas, cognitivas e comportamentais utilizadas para administrar, evitar ou controlar as situações consideradas difíceis no ambiente de trabalho?

  • A. Otimismo
  • B. Senso de coerência
  • C. Torção psicológica
  • D. Autoeficácia
  • E. Coping

Nos dias de hoje, determinadas minorias sociais e grandes contingentes de mulheres têm dificuldades para progredir em suas carreiras por diversas razões, resultando em progresso limitado para esses grupos. Tal fenômeno constitui o(a)

  • A. sexismo benevolente.
  • B. telhado de vidro.
  • C. liderança corporativista.
  • D. administração diretiva.
  • E. burocracia funcional

Um digitador foi encaminhado pelo médico do trabalho ao psicólogo de um hospital geral com um histórico de dor continuada e peso na mão e no braço, sinais de depressão e de irritabilidade. O paciente referiu ao psicólogo que tem buscado insistentemente o conforto de amigos e familiares para falar sobre sua dor e sobre a consequente dificuldade para realizar seu trabalho.

 Acerca desse quadro clínico, julgue os itens que se seguem.

Distração, relaxamento e reforçamento de respostas adaptativas à dor são técnicas psicológicas para o tratamento coadjuvante da dor, mesmo quando a medicação é a primeira escolha.

  • C. Certo
  • E. Errado

No Brasil, a Constituição Federal de 1988, em seu artigo 7o, inciso XXXI, determina a "proibição de qualquer discriminação no tocante a salário e critérios de admissão do trabalhador portador de deficiência". Assim, uma organização deve fazer adaptações que sejam precisas para dar condições de uma pessoa com necessidades especiais realizar um trabalho. Tal contexto remete ao conceito de

  • A. ação afirmativa
  • B. impacto adverso.
  • C. acomodação razoável.
  • D. discriminação positiva.
  • E. seleção igualitária

Um motorista de ônibus se envolveu em um acidente, no qual cinco passageiros morreram e outros 15 ficaram feridos, inclusive ele próprio. Foi constatado que o motorista dirigia sob efeito de álcool e isso complicou bastante sua situação profissional e legal. Ele foi encaminhado para avaliação no ambulatório para tratamento de alcoolismo do hospital que o atendeu e, nesse contexto, expressou seu interesse em participar do programa comportamental oferecido para alcoolistas, bem como manifestou seu desejo de abandonar o cigarro, pois fumava duas carteiras por dia.

Acerca desse caso e do uso de álcool e tabaco, julgue os itens que se seguem.

Considerando o modelo transteórico de Prochaska e Di Clemente para mudanças de comportamento em dependentes de substâncias psicoativas, o motorista está no estágio de pré-contemplação.

  • C. Certo
  • E. Errado

Dentre as teorias e os modelos de personalidade existentes, o modelo dos cinco grandes fatores (Big Five) tem sido amplamente discutido, sendo tais fatores considerados fundamentais e relevantes para as organizações. Os fatores que compõem esse modelo são:

  • A. sociabilidade, consciência/meticulosidade, estabilidade emocional, extroversão e abertura.
  • B. sociabilidade, resiliência, propensão ao risco, senso de eficiência e atenção
  • C. sociabilidade, maquiavelismo, propensão ao risco, senso de eficiência e extroversão.
  • D. propensão ao risco, senso de eficiência, extroversão, autocontrole e ansiedade
  • E. locus de controle, racionalidade, intuição, extroversão e emoção
Provas e Concursos

O Provas e Concursos é um banco de dados de questões de concursos públicos organizadas por matéria, assunto, ano, banca organizadora, etc

{TITLE}

{CONTENT}

{TITLE}

{CONTENT}
Provas e Concursos
0%
Aguarde, enviando solicitação!

Aguarde, enviando solicitação...