Lista completa de Questões de Psicologia da Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE) para resolução totalmente grátis. Selecione os assuntos no filtro de questões e comece a resolver exercícios.
Psicologia - Psicologia Organizacional - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE) - 2012
Julgue os itens a seguir, acerca da psicologia institucional.
É indispensável que o psicólogo possua autonomia para o exercício de suas atividades, de forma que possa realizar diagnósticos e atuar eticamente em questões interpessoais e humanas.
Julgue os próximos itens, acerca dos processos, procedimentos e instrumentos de avaliação psicológica.
Na elaboração do laudo, por motivos éticos, o psicólogo está impedido de informar quais instrumentos ou técnicas de avaliação e medida foram utilizados, sob pena de tornar públicos nomes e objetivos de instrumentos sigilosos e de uso restrito do profissional de psicologia.
Psicologia - Psicologia Social e Comunitária - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE) - 2012
São características das normas relativas a direitos humanos
a efetividade e a transparência.
a imprescritibilidade e a individualidade.
a inviolabilidade e a dependência.
a inalienabilidade e a irrenunciabilidade
a complementaridade e a finalidade.
Psicologia - Psicologia Organizacional - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE) - 2012
Julgue os itens de 76 a 80, a respeito do trabalho e dos procedimentos do psicólogo no contexto da saúde e em equipes multidisciplinares.
O treinamento de assertividade é uma prática adequada para ensinar empregados de determinado setor a reduzir o estresse decorrente de demanda de trabalho considerada excessiva.
Psicologia - Psicologia Organizacional - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE) - 2012
Assinale a opção correspondente a método quantitativo de avaliação de cargos.
comparação binária
comparação de fatores
pesquisa salarial
escalonamento
graus predeterminados
Psicologia - Psicologia Organizacional - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE) - 2012
Julgue os itens de 76 a 80, a respeito do trabalho e dos procedimentos do psicólogo no contexto da saúde e em equipes multidisciplinares.
Quando solicitado por médico da equipe de trabalho, o psicólogo deve fornecer laudo técnico sobre as condições psicológicas de paciente com diagnóstico de distúrbio osteomuscular relacionado ao trabalho (DORT), desde que esteja qualificado para isso.
Psicologia - Psicologia Organizacional - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE) - 2012
Acerca da gestão por competência nas organizações, assinale a opção correta.
Valor social refere-se à agregação direta de resultados às pessoas de uma organização.
Comportamentos, realizações e resultados são componentes do valor econômico gerado pela competência nas organizações.
As competências humanas funcionam como elo entre as condutas individuais e a estratégia da organização.
Os insumos da competência expressam o reconhecimento econômico da capacidade das pessoas, equipes e organizações.
Conhecimentos, habilidades e atitudes são componentes do desempenho no trabalho.
Psicologia - Psicologia Organizacional - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE) - 2012
Acerca dos modos de conversão do conhecimento nas organizações, assinale a opção correta.
A combinação do conhecimento corresponde à conversão do conhecimento explícito em tácito.
A internalização do conhecimento constitui a conversão do conhecimento explícito em explícito.
A socialização do conhecimento consiste na conversão do conhecimento tácito em explícito.
A conversão do conhecimento denota as interações entre o conhecimento tácito e o conhecimento explícito.
A externalização do conhecimento equivale à conversão do conhecimento tácito em tácito.
Psicologia - Psicologia Organizacional - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE) - 2012
Acerca dos critérios de desempenho no trabalho, assinale a opção correta.
A confiabilidade do critério denota os erros de mensuração do critério teórico.
O critério teórico equivale à definição do que seja um bom desempenho e o critério real, ao modo como o critério teórico é avaliado.
A contaminação do critério denota que o critério real não compreende adequadamente o critério teórico.
A deficiência do critério indica a parte do critério real que reflete algo diferente do que será avaliado.
A relevância do critério evidencia até que ponto o critério teórico avalia o critério real no que se refere a medidas de desempenho.
Analisando as dimensões das estruturas psíquicas, julgue os itens que se seguem.
As doenças psicossomáticas são sintomas evidentes e sempre denunciadores de transtornos psíquicos graves.
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